Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F) 13 - Marseille 10e Arrondissement
Offre n° 213JXJB
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)
13 - Marseille 10e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2026
La Maison d'Enfants à caractère Social Bois Fleuri recrute sur un service d'AEMO-R Dans le cadre du mandat de gestion exercé par l'Association Médico-Sociale de Provence (AMSP), rejoignez un projet de transformation ambitieux, porté par le rapprochement de deux associations partageant des valeurs fortes. Cette dynamique de changement réunit les engagements de l'Association Bois Fleuri et de l'AMSP autour d'une vision commune, au service des personnes accompagnées et de l'innovation sociale. Animés par une mission forte de sens, « Un chemin pour chacun », nous initions des projets audacieux et innovants, avec le soutien des pouvoirs publics et de nos partenaires ; Dans ce cadre, nous offrons un accompagnement individualisé dans nos lieux d'accueil basés en Provence. Nous plaçons la personne accueillie et sa famille au centre des dispositifs que nous déployons. Aujourd'hui notre équipe fait vivre les valeurs de de notre association : Audace - Bienveillance - Intégrité Vous êtes attirés par des projets concrets qui ont du sens ? Vous voulez vous investir dans une association médico-sociale engagée ? Vous appréciez des équipes fédérées par l'humain ? Rejoignez-nous et Donnez une nouvelle dimension à votre engagement professionnel ! Vos missions : L'éducateur spécialisé en AEMO-R met en œuvre des actions éducatives renforcées à domicile pour prévenir le danger, soutenir l'exercice de la parentalité, restaurer le lien familial et garantir la sécurité ainsi que le développement de l'enfant dans son milieu de vie. La dimension « renforcée » implique une modulabilité de l'accompagnement (fréquence accrue des interventions, présence de dispositifs de répit, travail en équipe pluridisciplinaire rapprochée). Accompagnement éducatif et soutien à la parentalité Suivi partenarial et élaboration du projet Rédaction et écrits professionnels Compétences spécifiques : Capacités avérées d'écoute, de distanciation et de médiation. Bonnes compétences rédactionnelles et esprit de synthèse. Maîtrise des dynamiques familiales (la formation à l'approche systémique est un atout) Conditions : Contrat à durée déterminée Rémunération selon la Convention Collective des Établissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées (Mars 66). Envie de vous investir dans un projet humain et porteur de sens ? Postulez dès maintenant !
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fixes - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2152.0 Euros
- Primes
- CSE
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale - DEME/ DEES Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
- Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
- Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail
- Concevoir un projet éducatif
- Connaissance des principes de la bientraitance
- Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
- Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
- Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes
- Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
- Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
- Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Favoriser la communication entre les différents intervenants
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer une situation conflictuelle
- Maintenir un environnement propre et sécurisé
- Rendre compte de son activité
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité
- Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de contrôle de soi
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
ASS BOIS FLEURI
50 à 99 salariés
La maison d'enfants à caractère social Bois Fleuri accueille en internat enfants et adolescents de 3 à 18 ans, filles et garçons, orientés par l'Aide sociale à l'enfance. Public Mixte qui vit et est accompagné par une équipe pluridisciplinaire. Un service AEMO-R de 70 places Un service de Mineurs non Accompagnés (15 à 21 ans) X MECS BOIS FLEURI BOIS FLEURI
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ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL Base de 38 heures par semaine. Horaires de jour, du lundi au vendredi : Lundi au jeudi : 6h30-14h30 / 9h-17h / 13h30-21h45 Vendredi : 6h30-15h / 13h-16h Aucun...
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