Animateur(ice) Petite Enfance (H/F) 13 - Marseille 4e Arrondissement
Offre n° 213KGQS
Animateur(ice) Petite Enfance (H/F)
13 - Marseille 4e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 septembre 2026
Auteuil Petite Enfance est une association créée en 2010, filiale d'Apprentis d'Auteuil. Elle accueille de façon inclusive des enfants dans le cadre général des missions liées à la petite enfance (prévention, éducation, pédagogie, santé). L'association exerce aussi une mission de prévention précoce auprès des familles en difficulté et accompagne les parents dans l'exercice de leur parentalité. Auteuil Petite Enfance est présente sur le territoire français à travers 17 Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant. Pour sa micro-crèche Parent'Aise à Marseille, Auteuil Petite Enfance recrute un(e) animateur(ice) petite enfance en contrat à durée indéterminée. La micro-crèche Parent'Aise accueille des enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans de 8h à 18h. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 4 professionnels de la petite enfance, vous serez rattaché(e) directement à la Directrice de la crèche. Animateur(trice) petite enfance, vous contribuez à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant, en participant positivement à leur bon développement à travers un environnement riche d'explorations et de découvertes dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Vos missions principales seront : - Accueillir les enfants et répondre à leurs besoins de santé et de sécurité physique et affective, d'éveil, de socialisation, d'autonomie... ; - Assurer l'accompagnement et les échanges quotidiens avec les familles ; - Participer au bon développement de l'enfant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : - Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; -Création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue. Vous croyez en l'égalité des chances dès le plus jeune âge et souhaitez donner du sens à votre travail. La qualité d'accueil est un incontournable dans vos pratiques professionnelles, le lien et les interactions sont le socle de vos valeurs alors ce poste est fait pour vous.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Rémunération selon la branche ALISFA . Avantages : carte tickets restaurants, jours de congés conventionnels, supplément familial de traitement
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - CAP AEPE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Etapes du développement de l'enfant
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Techniques d'éveil de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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