Aide-Soignant(e) en CDI ou CDD - EHPAD de 80 résidents Vous êtes Aide-Soignant(e) et souhaitez exercer votre métier dans un établissement à taille humaine, où la qualité de l'accompagnement est une priorité ? Notre EHPAD de 80 résidents recherche un(e) Aide-Soignant(e) en CDI pour renforcer son équipe. Votre mission Au quotidien, vous accompagnez les résidents dans les actes essentiels de la vie en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être. Vous participez activement au maintien de leur autonomie et travaillez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans une ambiance conviviale. Ce que nous vous proposons CDI ou CDD à temps complet. Salaire de 2 300 € à 2 400 € brut/mois, selon votre ancienneté (pour CDI). Prime semestrielle de 5 %, versée en juin et en décembre, correspondant à 5 % du salaire brut perçu sur les six mois précédents. Chèques cadeaux et chèques vacances. Congés payés + 10 jours de récupération des jours fériés chaque année. Un EHPAD entièrement climatisé, y compris les chambres des résidents, offrant un cadre de travail agréable en toute saison. Une structure à taille humaine favorisant l'entraide, l'écoute et la proximité avec les résidents. Votre profil Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS). Vous êtes bienveillant(e), investi(e) et aimez le travail en équipe. Débutant(e) ou expérimenté(e), votre motivation fera la différence.