SUPERVISEUR CALL CENTER (H/F) 91 - Évry-Courcouronnes
Offre n° 213SNNZ
SUPERVISEUR CALL CENTER (H/F)
91 - Évry-Courcouronnes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 septembre 2026
Dans le cadre de son développement, Horizons, groupe de formation multi-campus (INGETIS, ITIS, Trans-Faire ...) recherche un(e) Manager Call Center pour structurer et piloter son plateau de téléprospection basé à Évry. Les missions : - Vous pilotez le plateau de téléprospection 50 % du temps (organisation, planning...) et intervenez en contributeur individuel 50 % du temps pour montrer l'exemple et incarner les standards attendus. - Suivre les KPIs : volume d'appels, taux de RDV, taux de transformation, cadence, no-show. - Encadrer une équipe d'environ 10-15 alternants et collaborateurs juniors. - Animer un kick-off quotidien et des points individuels hebdomadaires. - Concevoir et animer des challenges pour dynamiser la performance. - Challenger les scripts, argumentaires et process existants. - Contribuer individuellement : passer des appels, montrer l'exemple, incarner les standards. Conditions : CDI - 100 % présentiel à Évry. 35K€ fixe + 8K€ de variable (prime déplafonnée si dépassement des objectifs) Démarrage : dès que possible (préavis accepté). Rattachement direct au Directeur Commercial. Les prochaines étapes : Étape 1 : entretien avec la chargée de recrutement du cabinet. Étape 2 : entretien avec le Directeur Commercial. Étape 3 : rencontre avec les associés du groupe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 34000.0 Euros à 36000.0 Euros - + variable 8k annuel
- Primes
- + variable 8k annuel
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Développer et fidéliser la relation client
- Techniques de vente par téléphone
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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