Missions : Dans un premier temps, vous assurerez la gestion comptable courante : Saisie et enregistrement des factures. Rapprochements bancaires et pointage des comptes. Gestion des comptes annexes (clients et fournisseurs). Grâce à un parcours d'accompagnement et une formation interne, vous évoluerez à court terme vers un poste de Comptable autonome, incluant la gestion des volets RH et sociaux. Profil recherché : Rigueur, organisation et volonté d'apprendre pour accompagner votre montée en compétences. Conditions et Avantages : Contrat : Temps partiel évolutif (début à 30h/semaine, passage à 36h75 prévu pour le poste de comptable). Rythme : Du lundi au vendredi Rémunération : 1 850 € brut pour 30h / 2 300 € brut pour 36h75. Avantages : 13ème mois (après un an d'ancienneté) et remise de 5 % sur les achats de l'enseigne.