Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 213YPQQ
Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 septembre 2026
Recherche un ou une auxiliaire Petite Enfance pour une micro-crèche de 12 berceaux. Sous la responsabilité de la direction, vous participez activement à la vie quotidienne de la micro-crèche et assurez le bien-être des enfants pour un CDD remplacement grossesse Vous êtes titulaire d'un diplôme requis (CAP AEPE, Éducateur de Jeunes Enfants - EJE, ou équivalent). Savoir-faire : Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité propres à l'accueil de la petite enfance. Savoir-être : Douceur, patience et grande capacité d'écoute. Esprit d'équipe et sens de l'entraide (essentiel en micro-crèche). Autonomie, réactivité et capacité d'adaptation.
- Type de contrat
-
CDD - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fixes
Travail par roulement
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ansCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Accueillir la famille de l'enfantCette compétence est indispensable
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfantsCette compétence est indispensable
- CAP accompagnant éducatif petite enfanceCette compétence est indispensable
- Comprendre et respecter les règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
- Contribuer au bien-être physique d'une personneCette compétence est indispensable
- Développer l'empathie et l'écoute positiveCette compétence est indispensable
- Entretenir le lingeCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)Cette compétence est indispensable
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretienCette compétence est indispensable
- Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptationCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
- Procédures d'urgence et de premiers secoursCette compétence est indispensable
- Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgenceCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activitésCette compétence est indispensable
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfantCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Soins de nursingCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
- Transmettre les informations relatives à l'enfant à la familleCette compétence est indispensable
- Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieurCette compétence est indispensable
- BEP accompagnement, soins et services à la personne
- BEP carrières sanitaires et sociales
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
LES BERCEAUX DU CHATEAU DE L HERS
3 à 5 salariés
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