Description du poste Participer à l'élaboration des rapports sociaux Réaliser des contrôles de paie et repérer d'éventuelles anomalies Participer au développement des reportings PowerBI Assurer différents reportings : commerce, QSE Appui sur le suivi opérationnel des problématiques santé-prévoyance, en lien avec notre gestionnaire et notre conseil Répondre aux enquêtes Insee Participer à la vie du service (sujets variés) Description du profil Étudiant(e) en Ressources Humaines (M1/M2/MSc À l'aise avec Excel (tri, filtres, formules simples ; TCD apprécié Intérêt pour les sujets paie, protection sociale, SIRH et données sociales