Le/la conseiller(ère) Alternance a pour mission de mettre en œuvre les moyens nécessaires pour développer les formations industrielles en alternance (apprentissage et contrats de professionnalisation) auprès des entreprises et des structures prescriptrices et des publics concernés, et d'optimiser le remplissage des sections de formation. Il/elle a pour rôle de fidéliser les apprentis et les entreprises. Il/elle commercialise l'offre globale de l'UIMM Pôle Formation Bretagne dans un périmètre géographique défini.  Missions principales:  - Conseiller et informer les entreprises sur l'ensemble de l'offre de formation du centre et des modalités d'intégration des alternants (modalités contractuelles, aides financières, dispositifs de dérogation.) - Mettre en relation les candidats avec les entreprises et co-construction du parcours (titres pro individuels) - Réaliser des devis pour les contrats de professionnalisation - Prospecter et visiter/inviter les entreprises afin de commercialiser l'offre de formation régionale -  Valider les activités proposées en entreprise et finaliser la relation de mariage entre l'entreprise et le candidat -  Gérer les médiations et ruptures - Mettre en œuvre les stratégies commerciales définies pour développer et pérenniser le réseau des entreprises partenaires (stratégie d'orientations pédagogiques, stratégies de prospection et de fidélisation des entreprises .) afin d'atteindre les objectifs annuels attendus - Assurer la communication des actions menées sur les réseaux sociaux - Organiser des évènements (invitation des entreprises...) -  Compléter et fiabiliser la mise à jour de la base de données collectives (informations individuelles, informations prospects, données entreprises .)  Connaissances professionnelles spécifiques: - Savoir exploiter le cadre réglementaire de la formation et de l'apprentissage, le droit social, les conventions et accords régissant la formation en alternance -  Maitriser les pratiques et les méthodes pédagogiques, les formations industrielles des sites - Maitriser les terrains d'apprentissage industriels et ses métiers, ainsi que les partenaires institutionnels et professionnels - Maîtriser des techniques de communications et pilotage d'entretiens individuels - Etre capable de travailler sur les objectifs commerciaux CDD 3 mois à partir de maintenant Salaire selon expérience Poste basé à BREST L'UIMM est engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Votre futur cadre professionnel Un cadre de travail moderne et agréable, avec des équipements récents sur 35000m2 de bâtiments au total Des locaux aux normes ERP, et accessibles aux PMR ainsi que l'aménagement de votre poste pour s'adapter aux diverses situations de handicap Des centres de formation desservis par les grands axes routiers de la région bretonne, facilement accessibles. Un engagement pour favoriser la mobilité durable avec notre forfait « zéro carbone », notre service de covoiturage, et notre prise en charge de votre abonnement au transport collectif. Des horaires de journée, une charte de télétravail, un engagement à la déconnexion, un accord QVT et d pour vous permettre de mieux concilier votre vie privée et professionnelle. Un accord de RTT et des fermetures pour les ponts, les vacances estivales et de fin d'année. Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) proposant des garanties supérieures prise en charge à 80% L'attribution de Titres Restaurants et d'avantages sociaux (Chèque Cadeaux, Chèque Vacances...) La possibilité de vous former aux nouvelles technologies, de développer vos compétences professionnelles. Un engagement commun pour favoriser l'inclusion, l'égalité professionnelle, le développement personnel et professionnel de chacun et accentuer notre responsabilité sociale, sociétale et environnement dans l'Industrie de Demain.