Agent de maintenance polyvalent - F/H (H/F) 44 - Nantes
Offre n° 214BBNW
Agent de maintenance polyvalent - F/H (H/F)
44 - Nantes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 septembre 2026
Vous aimez la polyvalence et le travail de terrain ? Rejoignez notre équipe maintenance en tant qu'Agent de maintenance polyvalent F/H en CDI à temps plein. Sous la responsabilité du responsable services bâtiments et au sein d'une équipe d'agents de maintenance, votre mission sera d'assurer la maintenance préventive et curative des bâtiments de la clinique. Missions : * Assurer des interventions de maintenance sur l'ensemble du site de Nantes sur les éléments de second œuvre du bâtiment et corps techniques en fonction des habilitations et compétences requises * Participer en lien avec les prestataires aux actes de maintenance curative ou préventive du bâtiment ainsi qu'aux contrôles périodiques divers * Venir en appui des prestataires externes sur les interventions de maintenance ou travaux qui en découlent (demande de devis, suivi et réception des interventions) * Participer à la gestion des stocks et aux commandes de matériels (établissement de devis, recherche de références, suivi des commandes et gestion des stocks, .) * Assurer la prise en charge des demandes d'interventions et travaux et à la traçabilité de leur suivi sur l'outil GMAO * Réaliser des travaux dans les corps techniques dont vous avez la compétence * Reporter les actions entreprises auprès de sa hiérarchie * Venir en soutien du technicien du site de Saint-Sebastien/Loire lors des périodes d'absence de ce dernier Profil : Titulaire d'un diplôme ou d'une formation en maintenance polyvalente niveau BEP ou Bac Pro minimum avec une expérience de 2 ans souhaitée. Nous recherchons une personne ayant des capacités d'analyse et d'anticipation, sachant être réactif et faisant preuve de rigueur et d'autonomie. Notre futur agent de maintenance saura combiner travail individuel et travail collectif et saura être force de proposition/solution. Votre savoir être fera la différence ! Rémunération : A partir de 2 324€ brut/mois selon convention collective CCN51 pour un CDI à temps plein (+ reprise partielle de l'ancienneté + prime décentralisée). Avantages : * Temps libre : 27 jours de congés payés, 10 jours de RTT, 11 jours fériés, ainsi que des heures de récupération pour les temps d'habillages, * Restauration, santé et QVCT : self d'entreprise à prix mini, mutuelle d'entreprise couverte à 74%, semaine de la QVCT, transport en commun pris en charge à 50%, parking vélo et voiture gratuit, tramway et bus à proximité avec accès direct à la gare de Nantes en 15 minutes, * Mobilité et avantages sociaux : mobilité interne au sein du groupe VYV, avantages CE (chèques vacances, chèques CADHOC, locations de vacances à tarif réduit) * Logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.) via les services d'Action Logement * Application - plateforme de remplacement : rejoignez le réseau HUBLO de la clinique grâce à notre code établissement : JV44 * Handicap-friendly : on s'engage pour l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap Comment postuler : Prêt(e) à rejoindre une équipe maintenance en pleine évolution ? Envoyez nous votre CV et lettre de motivation. Caroline ou Jade de notre team RH vous contactera très vite pour débuter l'aventure !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2324.0 Euros à 2604.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
HOSPI GRAND OUEST
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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