Entretiens le 21 octobre 2026 Rejoignez la Ville de Pacé ! Située à 8 kilomètres de Rennes, la ville de Pacé (12 500 habitants), commune de Rennes Métropole, se caractérise par son territoire qui associe terres agricoles, tissu économique attractif et un centre-ville dynamique, au nord de la RN12. Et si vous donniez du sens à votre quotidien ? À Pacé, nous sommes convaincus que le service public est avant tout une aventure humaine. Au cœur des enjeux de solidarité et de cohésion sociale de la commune, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la politique sociale municipale. Véritable pilote du CCAS, vous animez les partenariats, accompagnez les usagers et développez des projets répondant aux besoins du territoire. Pourquoi vous ? Pourquoi nous ? Parce que vous êtes doté.e d'un bon relationnel et souhaitez contribuer à l'accompagnement des usagers Parce que nous vous offrons un cadre de travail engagé, concret et valorisant. MISSIONS Participer à la définition des orientations en matière sociale : - Assister et conseiller les élus sur les évolutions et les risques sociaux, juridiques. - Promouvoir les services d'action sociale via une communication externe Organiser, mettre en œuvre et évaluer la politique sociale sur le territoire de la commune : - Analyser les besoins sociaux et la demande sociale du territoire - Traduire les orientations en plan d'actions - Participer à la mise en œuvre de projets (CLSPD, PCS, EFIV .) en partenariat avec d'autres services municipaux - Participer à la mise en œuvre de projets sociaux relevant du Contrat Territorial Global (CTG) dans le cadre d'une démarche transversale avec le pôle Affaires scolaires et jeunesse - Participer à des projets d'animation et de coopération en partenariat avec les acteurs institutionnels et associatifs locaux (Rennes Métropole, CDAS, CLIC, assurance mutualiste, associations .) Assurer la gestion budgétaire (préparation, exécution, contrôle) et administrative du service : - Elaborer le budget prévisionnel et le Compte Financier Unique et les soumettre au vote - Exécuter le budget du CCAS dans le respect des règles de la comptabilité publique et des contraintes budgétaires - Gérer et suivre la régie de recettes du CCAS et les demandes de subventions aux organismes à vocation sociale - Préparer et exécuter les décisions du Conseil d'Administration du CCAS et de la commission communale permanente, participer aux réunions - Suivre et garantir l'application des textes en vigueur (veille sociale et juridique) - Elaborer et suivre les tableaux de bord de l'activité du CCAS Accompagner les administrés en difficulté et faciliter l'accès aux droits sociaux : - Accueillir et orienter le public - Instruire les demandes d'aides sociales relevant de l'Etat ou du Département - Attribuer les aides sociales facultatives : accès à l'épicerie sociale, aides financières et maintien du lien social (organisation du repas annuel des ainés, animations dans le cadre du CTG.) - Instruire en lien avec les agents d'accueil, les demandes d'accès aux dispositifs de Tarification Réduite des Transports et SORTIR, l'accès aux logements sociaux Spécificités du poste : - Relations directes avec les usagers, relations directes avec les élus - Relations avec l'ensemble des services de la collectivité et plus fréquemment l'accueil de la Mairie - Relations fréquentes avec les institutions et associations - Possibilité de réunions en fin de journée Modalités d'exercice du poste : - Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine Savoir-faire : Maitriser les dispositifs d'aide sociale et d'accès au logement social Avoir une bonne compréhension des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales Avoir une bonne Connaissances en droit des finances, en comptabilité publique et en gestion budgétaire Posséder des qualités rédactionnelles et relationnelles