Auxiliaire de Puériculture (H/F)

Auxiliaire de Puériculture (H/F) 75 - Paris 16e Arrondissement

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Offre n° 214BZCG
Auxiliaire de Puériculture (H/F)

75 - Paris 16e Arrondissement

Publié le 18 septembre 2026

Venez rencontrer le recruteur le jeudi 15 octobre au carré à Saint-Cloud, en vous Inscrivant via mes événements emploi ! Le groupe AP-HP dédié aux activités de phase aiguë en hospitalisation et en ambulatoire, propose des postes d'Auxiliaire Puériculture ( Ambroise Paré, Bicêtre, Paul Brousse, Raymond Poincaré). Situé dans Paris 16e, l'hôpital SAINTE PERINE AP-HP est spécialisé dans la gériatrie. L'hôpital propose également plusieurs spécialités et service dédiés aux personnes âgées: des unités de soins de longue durée (USLD), des services de soins de suite et de réadaptation ( SSR), des consultations spécialisées en gériatrie, neurologie, cardiologie. Missions générales : Accueil et prise en charge des enfants de 10 semaines à leur entrée en école maternelle dans un environnement sécurisé et dans le cadre du projet institutionnel et éducatif. Au sein du groupe, l'auxiliaire de puériculture prend en charge chaque enfant de façon individualisée, dans le but de favoriser son développement psychomoteur et affectif et d'accompagner chaque enfant vers son autonomie. Assure un cadre de vie sécurisant aux enfants. Respecte la fonction parentale, contribue à créer un climat de confiance. Missions permanentes : Identifier les besoins de chaque enfant et apporter la meilleure réponse lors des soins (repas, sommeil, hygiène) en respectant son rythme, son individualité, son autonomie. Participer à l'éveil de l'enfant en lui proposant des jeux et activités adaptés. Communiquer, échanger, dialoguer pour assurer des relations harmonieuses avec les parents, les enfants, les responsables et l'équipe. Apprécier l'état clinique d'un enfant, discerner le caractère urgent d'une situation et alerter selon le protocole établi. Participer à la prise des médicaments sous forme orale selon le protocole établi. Adapter l'alimentation du jeune enfant en qualité et quantité et respecter les régimes particuliers ainsi que l'hygiène alimentaire. Entretenir l'environnement de l'enfant (jeux, mobilier, biberonnerie) Adapter l'aménagement de l'espace en collaboration avec les éducatrices de jeunes enfants. Participer à l'élaboration et à la conduite du projet socio-éducatif de la crèche Missions complémentaires : Participer aux réunions de travail interne à la structure. Encadrer les nouvelles collègues, les stagiaires. Rechercher, observer, se renseigner sur différentes organisations de travail. AVANTAGES Droit aux congés : en 7h 30 : 25 CA + 15 RTT Prime de Service (1 mois de salaire versé en 2 fois) Remboursement des transports Tarif restauration Self Supplément familial de traitement (enfants) Prestation AGOSPAP : Accès à une offre de loisir et de vacances à tarif préférentiel Accès à une offre de formation continue HORAIRES DE TRAVAIL Horaires : La crèche est ouverte de 6h30 à 21h30 ; Fermée les week-ends et jours fériés Quotité de temps : Travail en horaires variables en 7h30 COMPÉTENCES REQUISES Connaissances particulières : Gestes de premiers secours pédiatriques Développement psychomoteur de l'enfant Qualités professionnelles requises : Accueillant Consciencieux Pédagogue Disponible Ponctuel PRÉ-REQUIS Formations et/ou qualifications requises : CAP Petite Enfance Diplôme Auxiliaire de Puériculture Diplôme Aide-Soignant EXPÉRIENCE REQUISE Expérience dans le domaine de la petite enfance souhaitée.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en horaires décalés
Salaire
  • Complémentaire santé
  • Restauration
  • selon profil
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - PETITE ENFANCE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accueillir des enfants
  • Pathologies de l'enfant
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

HOPITAL RAYMOND POINCARE

1000 à 1999 salariés


HOPITAL RAYMOND POINCAREService de génétique médicaleMonsieur le Professeur Dominique GERMAIN

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