Rattaché(e) au Responsable de l'ADP, vous l'accompagnez dans la gestion opérationnelle des processus RH et prenez en charge l'ensemble du cycle administratif du salarié, de l'embauche à l'onboarding. Vos missions: - Participer à la rédaction, à la gestion et au suivi des contrats de travail et de leurs avenants (bons de commande, saisie, vérification, création des fiches salariés) - Assurer la saisie, la fiabilisation et la mise à jour des données dans les outils RH (ex. : LUCCA) - Gérer les formalités administratives liées à l'embauche : déclarations préalables à l'embauche (DPAE), affiliations aux organismes (mutuelle, prévoyance), inscription et suivi de la médecine du travail - Préparer et coordonner l'onboarding des nouveaux collaborateurs - Tenir et mettre à jour le registre du personnel - Gérer les autorisations de travail pour les salariés étrangers - Assurer le suivi des PE et alerter en cas d'échéances - Mettre à jour, suivre et analyser les tableaux de bord RH Profil Formation en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +5) Une première expérience sur LUCCA serait appréciée Rigueur, organisation et sens de la confidentialité Bon relationnel et esprit d'équipe