Offre n° 214MJDG
Aide-soignant(e) - CDI - 35H (H/F)

42 - RIVE DE GIER - Localiser avec Mappy

Actualisé le 28 septembre 2026

L'EHPAD L'Accueil à Rive-de-Gier recrute ! Vous aimez le contact avec les personnes âgées et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante ? - AIDE-SOIGNANT(E) - CDI Diplôme AS, AMP ou AES obligatoire. Une première expérience en EHPAD, à l'hôpital ou à domicile est appréciée. VOTRE QUOTIDIEN : - Accompagner les résidents dans les gestes du quotidien : toilette, repas, déplacements. - Participer à leur confort et à leur bien-être. - Favoriser leur autonomie et leur mobilité. - Assurer les soins d'hygiène et les transferts. - Être à l'écoute des résidents et de leurs familles. - Travailler en équipe avec les professionnels de l'établissement. Ce que nous proposons et qui fait la différence : - Une équipe bienveillante et solidaire - Une intégration progressive avec tutorat - CDI - 35 h/semaine - Prime SEGUR - Prime Grand Age 70€ brut - Mutuel pris en charge à 75 % ( 6 mois d'ancienneté) - Travail en journée, avec week-ends et jours fériés selon un planning établi à l'avance - Rémunération selon la convention FEHAP 51 Vous avez le bon diplôme ? N'hésitez pas à candidater !

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Conditions de travail

En contact avec du public

Salaire

Complémentaire santé
SELON FEHAP 51

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

6 Mois - Auprès des personnes âgéesCette expérience est indispensable

Formations

CAP, BEP et équivalents Aide médico-sociale - AMP ou AES Cette formation est indispensable
CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - AS ou AMP ou AES Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoinsCette compétence est indispensable
Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
Connaissance des principes de la bientraitanceCette compétence est indispensable
Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissementCette compétence est indispensable
Créer une relation de confiance avec les patientsCette compétence est indispensable
Modalités de prise en charge du patientCette compétence est indispensable
Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patientCette compétence est indispensable
Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Techniques de gestion du stressCette compétence est indispensable
Techniques de manipulation du patientCette compétence est indispensable
Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Règles d'hygiène et d'asepsie
Règles de confidentialité
Techniques d'accueil de la personne accompagnée
Techniques de communication non verbale
Utiliser les outils numériques