L'agence Partenaire Auray recherche pour l'un de ses clients, une entreprise agroalimentaire spécialisée dans la fabrication de spécialités bretonnes (crêpes, galettes, pancakes, blinis...) basée à Locoal-Mendon, un Conducteur de Machine Agroalimentaire (H/F). Au sein de l'atelier de fabrication ou de conditionnement, vos missions principales s'articulent autour de 3 axes : Conduite et réglage de ligne : - Préparer, paramétrer et démarrer les machines (lignes de cuisson, de nappage/garnissage ou d'emballage) ; - Alimenter les lignes en matières premières ou consommables (films, étiquettes, cartons) ; - Veiller au bon déroulement de la production et ajuster les réglages pour maintenir les cadences. Contrôle qualité et maintenance de premier niveau : - Réaliser les contrôles de conformité des produits (aspect, poids, étanchéité des emballages, dates). - Détecter les anomalies de fonctionnement, effectuer les réglages simples et alerter la maintenance en cas de panne. Hygiène et traçabilité - Renseigner les fiches de suivi de production et de traçabilité ; - Assurer le nettoyage et la désinfection de la ligne et de votre poste selon les protocoles HACCP. Informations pratiques : Horaires en 2x8 : Du lundi au vendredi (samedi travaillé en haute saison) : 5h30-13h00 / 13h00-21h00. Mission en intérim de 3 mois . Vos atouts pour le poste : Formation & Expérience : Titulaire d'une formation technique (CAP/Bac Pro type PSPA, MSMA, MEI) ou fort(e) d'une première expérience réussie en conduite de machine en industrie agroalimentaire. Savoir-faire : Maîtrise des réglages machines, des normes d'hygiène/sécurité (HACCP) et des règles de traçabilité. Savoir-être : Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'autonomie. Vous aimez le travail en équipe et souhaitez vous investir sur du long terme. Vous souhaitez piloter des lignes de fabrication au sein d'une entreprise locale en pleine croissance ? Postulez sans tarder ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission