Surveillant de nuit en MECS (H/F) 84 - Apt
Offre n° 214PMLH
Surveillant de nuit en MECS (H/F)
84 - Apt - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 octobre 2026
Notre Association Les Matins Bleus compte un grand nombre de services, dont 2 collectifs se situant dans le Vaucluse. Une nouvelle MECS va voir le jour et un collectif se situant à APT, accueillera 6 enfants, âgés de 7 à 12 ans, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) dans le cadre d'un placement hors de leur domicile et d'une mesure de protection de l'enfance. Notre allons créer une équipe pluridisciplinaire qui accompagnera chaque jeune dans son quotidien, en veillant à sa sécurité, son bien-être, son développement et la construction progressive de son projet personnel, en s'appuyant sur les dispositifs existants de l'Association. Nous recherchons pour ce collectif, un ou une surveillant(e) de nuit, en CDI à temps complet, à compter du 19 octobre 2026. Missions attendues - Sécurité des personnes et des biens : o Garantir la sécurité des enfants et adolescents. o Effectuer des rondes régulières et vérifier la présence des jeunes dans les chambres. o Sécuriser les locaux (fermeture des accès, contrôle des entrées/sorties). o Connaître et appliquer les consignes de sécurité incendie et d'urgence (fugue, problème médical). - Accompagnement et cadre de vie nocturne : o Offrir une présence rassurante et écouter les jeunes au besoin (gestion des cauchemars, des angoisses ou des difficultés d'endormissement). o Faire respecter les règles de vie et veiller au calme et aux conditions de repos. o Gérer quelques fois le coucher, le lever et parfois la préparation du petit-déjeuner. - Gestion des situations de crise : o Faire face aux tensions, aux comportements difficiles ou aux fugues (et intervenir si besoin, en lien avec le cadre d'astreinte). o Gérer les admissions de nuit en lien avec le cadre d'astreinte. - Transmission et relais jour-nuit : o Assurer les transmissions orales et écrites, sur le document unique, avec l'équipe éducative de jour. o Participer aux réunions d'équipe institutionnelles Profil et compétences requises - Qualités humaines : Discrétion, grand sens de l'écoute, patience, maîtrise de soi face aux situations de tension. - Réglementation : Respect strict du secret professionnel. - Diplôme : le titre de surveillant de nuit qualifié ou une équivalence dans le secteur social/médico-social est un atout Conditions du poste Salaire selon diplôme et ancienneté Permis B obligatoire Attestation d'honorabilité exigée Ce que nous vous proposons - Participer à la création et à l'ouverture du collectif ; - Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire à former et à construire ; - Un accompagnement à la prise de poste ; - Des temps de réunion ; - Des formations permettant de développer vos compétences ; - Un travail porteur de sens auprès des enfants ; - Des conditions de rémunération et d'organisation selon la convention collective applicable.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Complémentaire santé
- Salaire selon le diplôme et ancienneté - CCN66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - Titre de surveillant de nuit
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de contrôle de soi
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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