ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ODAS Conseil - expert du recrutement en Expertise Comptable et Paie - recrute pour le compte de l'un de ses clients. Notre client est une entreprise spécialisée dans la vente et la distribution de produits alimentaires, composée de 5 sociétés réalisant environ 20 millions d'euros de chiffre d'affaires. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Comptable Client H/F à Chevilly Larue dynamique et opérationnel(le), capable d'évoluer dans un environnement exigeant et rythmé. Le poste : Votre mission ? Rattaché(e) au responsable comptable, vous prenez en charge la comptabilité clients dans sa globalité, avec une clientèle variée et parfois complexe à gérer. Vos principales responsabilités - Gestion complète de la comptabilité clients - Suivi des encaissements et relances clients - Gestion des contentieux et de l'affacturage - Traitement et contrôle des factures clients - Participation à l'amélioration continue des process comptables - Coordination avec les équipes commerciales et logistiques Profil recherché : Et vous ? - Vous justifiez d'une expérience confirmée en comptabilité clients - Vous êtes à l'aise dans la gestion des encaissements, contentieux et relances - Dynamique et réactif(ve), vous savez gérer des interlocuteurs exigeants avec professionnalisme - Rigoureux(se) et organisé(e), vous gérez les priorités avec efficacité Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Une prise de poste quasi immédiate - Une structure à taille humaine avec un management accessible - Un poste à responsabilités avec une réelle autonomie - Une prime sur objectifs liée à la performance Localisation : Chevilly-Larue (94) Contrat : CDI - Temps plein (35h) Rémunération : 30-32K- fixe + prime sur objectifs Chez ODAS Conseil, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler ! ODAS Conseil, un process de recrutement lisible : Réception, lecture et analyse de votre candidature Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir Présentation de votre dossier au client Coaching et accompagnement durant le process de recrutement