Juriste Assurances (F/H) - CDD (H/F) 91 - Évry-Courcouronnes
Offre n° 2193913
Juriste Assurances (F/H) - CDD (H/F)
91 - Évry-Courcouronnes - Localiser avec Mappy
Publié le 01 mai 2026
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Filiale du groupe Carrefour, Carrefour Assurance propose des solutions adaptées aux besoins quotidiens de ses clients : auto, habitation, prévoyance, assurance scolaire, chien/chat. Porteuse de cette ambition, la Direction de Carrefour Assurance recrute un : Juriste Assurances (F/H) - CDD Vos missions * Assurer la parfaite conformité réglementaire des normes administratives, juridiques et commerciales de l'entité. * Veiller à la sécurité juridique des contrats et de l'ensemble des activités de l'entreprise. * Garantir l'application des réglementations spécifiques au secteur (DDA, RGPD, Loi Hamon, etc.). * Identifier les risques et problématiques juridiques liés aux activités d'assureur (CARMA) et de courtier (Lybernet). * Conseiller des alternatives et des solutions juridiques adaptées aux besoins des métiers. * Analyser la faisabilité juridique et les risques attachés aux actions commerciales et au lancement de nouveaux produits. * Étudier, déterminer et formaliser les schémas juridiques pour le développement de nouveaux produits en France, Belgique et Espagne. * Accompagner la conduite du changement découlant des réformes législatives et des nouvelles réglementations européennes. * Rédiger et valider les contrats de partenariats, les conventions de distribution et ,contrats de prestations de services. * As et les contrats de service TIC.surer le suivi et participer activement aux négociations contractuelles avec les partenaires externes. * Encadrer juridiquement les relations commerciales pour protéger les intérêts de l'entreprise. * Valider les opérations commerciales et les campagnes publicitaires en liaison avec les services marketing et conformité. * Échanger avec les services internes pour assurer la conformité des messages vis-à-vis du droit de la consommation et des assurances. * Rédiger des notes d'analyse juridique et de synthèse pour éclairer les décisions de la Direction. * Contribuer à la formation juridique des collaborateurs internes pour diffuser la culture "conformité". * Assurer une veille juridique active sur les évolutions législatives et jurisprudentielles du secteur de l'assurance. * Alimenter et mettre à jour la base de données contractuelle et documentaire du service. Information complémentaire : * Lieu : Evry (91) * Contrat : CDD * Durée : 6 mois * Temps de travail: Temps plein - Cadre * Déplacement éventuels : Déplacements ponctuels possibles pour des formations ou des réunions à Massy ou Angers * Contraintes particulières : Respect des délais et des contraintes budgétaires * 10-12 % de remise sur vos achats Carrefour * Remboursement des frais de transport à hauteur de 50 % * Mutuelle et régime de prévoyance * Formation/Diplômes : Bac +5 en droit (Assurances, Affaires ou Contrats). Un Master 2 en droit des assurances est fortement recommandé. * Expériences souhaitées : 2 à 5 ans minimum en tant que juriste assurance (compagnie, courtage ou cabinet d'avocats spécialisé). * Certifications éventuelles : Aucune certification spécifique n'est attendue pour ce poste.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Commerce d'alimentation générale
Employeur
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
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