POSTE : Chargé d'Affaires Mécanique H/F DESCRIPTION : DESCRIPTION DE POSTE Dans le cadre du développement de nos activités dans le Nord, nous recherchons un·e Chargé d'Affaires TCE - dominante mécanique et génie civil (H/F). Rattaché au Responsable Travaux Neufs du site client, vos missions principales seront les suivantes : - Piloter les affaires techniques sur l'ensemble du périmètre TCE avec une dominante mécanique et génie civil - Prendre en charge des projets de revamping et d'adaptation d'installations industrielles - Suivre et coordonner des travaux de chaudronnerie, tuyauterie, structures et infrastructures - Assurer la préparation, le chiffrage et la planification des travaux neufs et modifications - Encadrer les prestataires et veiller au respect des règles HSE en environnement OIL & GAS - Être l'interface principale avec le client et les différentes parties prenantes du projet - Garantir la bonne exécution des travaux en termes de coûts, délais et qualité - Produire un reporting régulier auprès du responsable travaux neufs et de la direction de projet VOS ATOUTS POUR RÉUSSIR - Maîtrise des environnements industriels complexes, idéalement Oil & Gas, pétrochimie ou équivalent - Solides compétences en gestion de projets TCE avec dominante mécanique et génie civil - Bonne connaissance des travaux de chaudronnerie, tuyauterie, structures métalliques et infrastructures - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office), MS Project pour la planification - Connaissances en suivi budgétaire, gestion contractuelle et reporting - Leadership, autonomie et rigueur dans la coordination des équipes et des prestataires VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'une formation Bac +5 en génie mécanique, génie civil ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience d'environ 10 ans dans la gestion de projets industriels, idéalement sur sites classés (OIL & GAS, pétrochimie, énergie). Doté d'un excellent sens du relationnel et de l'organisation, vous êtes capable de piloter plusieurs projets en parallèle et de défendre les intérêts du client comme ceux de fortil. LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant : - L'accompagnement sur la montée en compétences - Un écosystème pour sortir de votre zone de confort - La possibilité de devenir associé - L'engagement dans des projets associatifs - Une politique dédiée à la parentalité fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle. PROFIL :