Technico-commercial en CDI départements 41 et 45 (H/F) (CDI) 45 - Orléans
Offre n° 2209588
Technico-commercial en CDI départements 41 et 45 (H/F) (CDI)
45 - Orléans - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2026
CDI ? Technico?commercial(e) Secteur 41 & 45 (H/F)<br><br>Entreprise basée dans la Vienne (86)<br><br>Dans le cadre de son développement commercial, une entreprise spécialisée dans les travaux d'amélioration énergétique de l'habitat recrute un(e) technico?commercial(e) pour intervenir sur les départements Loir?et?Cher (41) et Loiret (45).<br> Rattaché(e) à la direction commerciale, vous participez activement au développement de l'activité auprès d'une clientèle majoritairement BtoC.<br>Le poste est fortement orienté terrain et repose sur trois piliers essentiels : prospection, conseil et suivi client.<br><br>Prospection & développement<br> - Mener des actions de prospection terrain ciblées (mission centrale du poste)<br> - Développer et fidéliser un portefeuille clients<br> - Participer à des opérations commerciales et événements locaux (salons, actions terrain)<br>Conseil & vente<br> - Identifier les besoins clients et analyser les contraintes techniques<br> - Proposer des solutions adaptées, principalement en isolation thermique par l'intérieur (ITI)<br>(avec possibilité d'évolution vers l'ITE et le photovoltaïque)<br> - Négocier les conditions commerciales et conclure les ventes<br>Suivi & coordination<br> - Assurer le suivi des projets et des chantiers<br> - Travailler en lien étroit avec les équipes techniques (chefs d'équipe, conducteurs de travaux)<br> - Garantir la satisfaction client tout au long du projet<br>Gestion & reporting<br> - Réaliser et relancer les devis<br> - Constituer les dossiers administratifs (CEE)<br> - Assurer le reporting de votre activité via les outils internes<br> CDI ? Statut ETAM <br><br>Rémunération : Fixe entre 1 900 € et 2 100 € brut mensuel<br> - Variable déplafonné (commissions sur chiffre d'affaires)<br> - Véhicule de service mis à disposition<br> - Forfait jours, avec autonomie dans l'organisation <br> - Parcours d'intégration et de formation structuré, notamment pour les profils débutants ou en reconversion <br> - Perspectives d'évolution (chargé(e) d'affaires, fonctions commerciales élargies)<br>Poste ouvert aux profils débutants et aux reconversions professionnelles<br><br>Nous recherchons avant tout des personnes motivées, impliquées et curieuses, prêtes à apprendre un métier terrain et technique.<br> - Débutant(e) en commerce accepté(e)<br> - Profils issus du BTP, ou de secteurs exigeants et structurés<br> - Une appétence pour la vente terrain et la prospection est indispensable<br> <br>Vous souhaitez vous investir dans un poste terrain, évoluer dans un environnement dynamique et être formé(e) à un métier d'avenir ? N'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature.<br><br>Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans. Implanté au cœur des bassins d’emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation.
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