Encadrant Lycée Public - Chantonnay H/F 85 - Chantonnay
Offre n° 2211813
Encadrant Lycée Public - Chantonnay H/F
85 - Chantonnay - Localiser avec Mappy
Publié le 12 septembre 2025
POSTE : Encadrant Lycée Public - Chantonnay H/F DESCRIPTION : La Région des Pays de la Loire recrute en CDD un encadrant pour les activités maintenance-entretien ménager-accueil (F/H) pour un lycée public sur Chantonnay pour une durée de 3 mois, poste à pourvoir dès que possible. Placé sous l'autorité du proviseur, assisté par le secrétaire général, l'agent d'encadrement maintenance, entretien ménager et accueil, organise, contrôle et évalue le travail des agents en charge de l'entretien général, des espaces extérieurs et de l'accueil. Il anime les équipes et favorise la communication en interne et externe. L'encadrant sera amené, en fonction des besoins du service, participer aux activités d'entretien ménager. Ces missions s'inscrivent dans le cadre de l'action éducative et des particularités de l'établissement d'enseignement, dans une logique de développement durable. Activités principales : Organiser, suivre l'activité des équipes et contrôler l'exécution du travail - Rédiger les fiches de postes, établir les plannings et les emplois du temps en lien avec l'autorité fonctionnelle ; - Gérer les absences et demandes de remplacement en lien avec l'autorité fonctionnelle ; - Coordonner et répartir le travail des équipes, hiérarchiser les priorités, déléguer ; - Gérer l'approvisionnement et les stocks en produits et matériels liés à son périmètre d'intervention ; - Mettre en place les techniques mécanisées de nettoyage et autres protocoles régionaux ; - Piloter les relations fournisseurs et entreprises extérieures. Manager, animer et développer les compétences des équipes Veiller à l'application et au respect des règles et normes hygiène et sécurité dans l'établissement - S'assurer des commandes et de la distribution des EPI et des vêtements de travail ; - Sensibiliser aux bonnes pratiques et s'assurer du port des EPI ; - Formaliser et suivre l'application des procédures, protocoles ; - Piloter le suivi et la mise à jour des documents réglementaires. Favoriser la communication avec les agents, la Région et les Autorités Fonctionnelles Participer en appui de l'équipe à des activités d'entretien ménager et d'accueil. PROFIL : Compétences généralistes/managériales - Assurer le management opérationnel d'équipes, - Accompagner le développement des compétences, - Repérer, réguler les situations complexes et solliciter l'arbitrage de la hiérarchie, - Savoir faire preuve d'équité, - Aptitude à comprendre et à respecter les orientations et les consignes de service, - Aptitude à partager l'information et à en rendre compte, - Capacité à s'organiser pour répondre aux priorités, - Discrétion dans les informations internes au service ou à la collectivité, - Exemplarité comportementale comme membre de la communauté éducative. Compétences spécifiques/techniques - Maitriser les règles et normes d'hygiène et sécurité, les caractéristiques des matériels et produits utilisés par les agents, - Appliquer les mesures de prévention pour limiter les risques professionnels - Maitriser les techniques d'entretien ménager (nouvelles méthodes d'entretien et du matériel mécanisé), - connaître la maintenance des bâtiments- Savoir anticiper, évaluer et prioriser les activités et les moyens humains, matériels et financiers à mettre en oeuvre, - Maitriser les applications informatiques métiers (Etemptation, GLPI), - Connaitre l'environnement administratif et statutaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2100.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Région Pays de la Loire
Ma Région recrute Economie, formation, transports, lycées La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire. Rejoindre la Région, c'est : -Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation, -S'engager au service de tous les ligériens, -Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité~$...
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