POSTE : Commercial Mobilier CHR H/F DESCRIPTION : Pour renforcer notre équipe, nous recherchons : Un(e) Commercial mobilier CHR H/F En CDI Secteurs de Lyon (69), Savoie (73) et Haute-Savoie (74) Mission principale Développer le chiffre d'affaires du secteur en prenant en charge l'ensemble du parcours commercial : prospection, vente, suivi administratif, gestion de la relation client jusqu'au règlement, et prise en charge du service après-vente de premier niveau. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des professionnels du CHR et contribuez directement à la croissance du secteur. Responsabilités principales 1. Développement commercial - Prospecter activement pour conquérir de nouveaux clients professionnels (bars, restaurants, hôtels). - Identifier les besoins et proposer les solutions adaptées. - Développer les ventes et la marge. 2. Vente des produits - Commercialiser : o Le mobilier professionnel, o Et les annexes de bar : réfrigérateurs, machines à glaçons, arrière-bars, lave-verres - Promouvoir et rapporter des affaires concernant : o Les tirages pression, o Les machines à café professionnelles. 3. Suivi complet de la relation client - Prendre en charge le cycle complet : devis, commande, livraison, contrat, règlement. - Assurer un suivi rigoureux jusqu'au paiement final. - Traiter les demandes liées à un éventuel incident de livraison (premier niveau de service après-vente). 4. Organisation et pilotage de l'activité - Organiser son activité avec une autonomie très forte. - Suivre son portefeuille, ses actions et ses résultats. - Transmettre régulièrement son activité via les outils internes. 5. Veille et relations fournisseurs - Rechercher de nouveaux fournisseurs ou nouvelles solutions. - Mettre à jour les informations techniques et tarifaires nécessaires au développement du secteur. Environnement du poste - Déplacements quotidiens sur les secteurs : Lyon, Savoie, Haute-Savoie. - Activité largement orientée terrain. - Rattachement direct au Directeur de site. Rémunération : 2166€ brut pour 35h + des commissions + gratification + véhicule de fonction + mutuelle + intéressement - intéressement - primes - mutuelle - remboursement des repas sur notes de frais PROFIL : Expérience et savoir-faire - Ouvert aux profils juniors (une expérience en mobilier ou CHR serait appréciée.) - Expérience réussie dans l'univers du CHR ou dans la vente auprès d'une clientèle professionnelle. - Maîtrise du parcours commercial complet. - À l'aise avec l'informatique et les outils de suivi commercial (type logiciel de gestion). Qualités personnelles - Autonomie très marquée, sens de l'organisation. - Excellente présentation, professionnalisme et sens du service. - Tempérament « chasseur » : goût prononcé pour la prospection. - Réactivité, prise d'initiative, capacité à créer l'opportunité. - À l'aise en relation quotidienne avec des clients professionnels exigeants.