Descriptif du poste: Vos missions principales Piloter l'organisation de la production Définir les objectifs de performance des lignes et les KPI associés Planifier et organiser la production selon les prévisions, contraintes techniques et cahiers des charges Anticiper les besoins en ressources humaines et techniques Coordonner la phase de pré-industrialisation (tests, essais, validation) Élaborer les plans de charge et gérer les priorités Suivre et analyser la fabrication Assurer le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais Mettre en place des tableaux de bord de production Suivre les consommations, les rebuts, les pannes et les aléas Garantir l'utilisation optimale des équipements et le respect des règles de sécurité Manager les équipes de production Encadrer les équipes, répartir les charges de travail, organiser la montée en cadence Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences (formations, CQP, VAE) Gérer les plannings et veiller à la continuité des opérations (remplacements, absences) Sensibiliser les équipes aux enjeux QHSE et à la culture de performance Contribuer activement à l'amélioration continue Analyser les bilans de production et les charges à moyen/long terme Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration (optimisation, réorganisation, maintenance) Participer aux projets d'investissement liés à la modernisation des outils et à la réduction des coûts Collaborer à l'industrialisation de nouveaux produits Participer aux projets transversaux Apporter un appui technique à la direction ou aux chefs de projets Superviser, le cas échéant, d'autres services (méthodes, maintenance) Profil recherché: Formation Diplôme d'Ingénieur Bac+5 (production, matériaux, génie industriel ou équivalent) Expérience Minimum 3 ans dans un poste similaire, en environnement industriel Une expérience en encadrement d'équipes est fortement appréciée Compétences techniques Maîtrise des processus industriels, des outils de planification et GPAO Bonne connaissance des démarches qualité, sécurité, environnement (QHSE) Maîtrise des outils de pilotage (Excel, outils numériques métier) Savoir-être Leadership naturel et capacité à fédérer Sens de l'organisation, rigueur, autonomie Capacité à prendre des décisions et résoudre les problèmes sur le terrain Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine avec de fortes ambitions industrielles Vous aimez être sur le terrain, piloter des projets concrets et travailler en transversal Vous aspirez à jouer un rôle stratégique tout en gardant une dimension opérationnelle forte CDI Temps plein Statut Cadre Rémunération : 40 000 à 50 000 brut/an selon profil Poste à pourvoir dès que possible