Chargé d'affaires énergies renouvelables H/F 32 - L ISLE JOURDAIN
Offre n° 2244260
Chargé d'affaires énergies renouvelables H/F
32 - L ISLE JOURDAIN - Localiser avec Mappy
Publié le 14 février 2025
Nous sommes à la recherche d'un talentueux Chargé d'affaires énergies renouvelables pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion complète des projets, de la conception à la mise en service, tout en supervisant les équipes terrain, assurant la satisfaction client et contribuant au développement commercial dans la région Sud-Ouest. Vous piloterez des projets stratégiques liés aux énergies renouvelables : mobilité électrique (IRVE) et énergie solaire (photovoltaïque). MISSIONS ET ACTIVITES : 1. Gestion des projets : * Superviser toutes les étapes des projets (études techniques, budgétisation, planification, réalisation). * Garantir le respect des délais, des budgets et des objectifs qualité. 2. Encadrement des équipes : * Coordonner et superviser les techniciens sur le terrain. * Garantir l'application des normes QHSE et le bon déroulement des interventions. 3. Relation client : * Être l'interlocuteur privilégié des clients pour identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées. * Maintenir une relation de confiance tout au long du projet et veiller à la satisfaction client. 4. Développement commercial : * Identifier et prospecter de nouvelles opportunités de projets. * Collaborer avec l'équipe commerciale pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires. 5. Support technique et innovation : * Apporter une expertise technique en phase de conception et d'avant-vente. * Suivre les évolutions technologiques pour proposer des solutions innovantes. PREREQUIS * Formation : BAC+2 minimum en électrotechnique ou énergies renouvelables * Expérience : 2 à 3 ans dans un rôle similaire. * Certifications : H0V/B2V et AIPR (un plus). PROFIL DU POSTE : Les « savoir-faire » : 1. Expertise technique : * Connaissance approfondie des infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE) et des systèmes photovoltaïques. * Capacité à réaliser des études techniques, des chiffrages et des notes de calcul. 2. Gestion de projet : * Planification des ressources (humaines, matérielles, financières) et suivi des délais. * Supervision des équipes terrain et coordination avec les bureaux d'études, fournisseurs et sous-traitants. * Gestion budgétaire et optimisation des coûts. 3. Relation client : * Capacité à identifier les besoins clients, proposer des solutions adaptées et assurer leur satisfaction. * Expérience dans la rédaction de propositions commerciales et le suivi des contrats. 4. Normes et sécurité : * Application des règles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) sur les chantiers. * Connaissance des réglementations liées aux énergies renouvelables et aux installations électriques. 5. Développement commercial : * Prospection de nouveaux clients et opportunités. * Contribution à l'accroissement du chiffre d'affaires par la gestion efficace des projets et la fidélisation des clients. Les « savoir-être » : * Autonomie et réactivité : Capacité à prendre des décisions rapidement et à gérer plusieurs projets en parallèle. * Leadership : Aptitude à encadrer et motiver des équipes pluridisciplinaires. * Exemplarité : Adopter une posture professionnelle en toutes circonstances et incarner les valeurs de l'entreprise. * Communication : Excellente capacité à échanger avec des interlocuteurs variés (clients, équipes techniques, partenaires). * Adaptabilité : Être à l'aise dans un environnement changeant, face à des technologies évolutives et des exigences variées. * Orientation client : Sens aigu du service, avec un souci constant de satisfaction et de qualité. * Esprit d'analyse et de synthèse : Capacité à diagnostiquer les problèmes et à apporter des solutions concrètes. * Rigueur et organisation : Maîtrise des processus et des priorités pour respecter les délais et objectifs. A noter que des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le Région Sud Ouest. AVANTAGES * Prime de participation, intéressement & vacances * Voiture de service * Mutuelle * Tickets restaurant Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 800,00€ par mois Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 800,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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