Assistant manager d'unité marchande Alternance / Apprentissage (H/F) 13 - Aubagne
Offre n° 2244410
Assistant manager d'unité marchande Alternance / Apprentissage (H/F)
13 - Aubagne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2025
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Manager d'Unité Marchande en alternance pour rejoindre notre équipe dans le domaine du commerce de détail de meubles. En collaboration avec le Manager, vous serez en charge de la gestion opérationnelle de l'unité marchande, de l'organisation des rayons, du suivi des stocks, de l'accueil et du conseil client. Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez un bon sens du relationnel. Une première expérience dans le secteur du commerce de détail serait un plus. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique ! OFFRE RATTACHÉE À LA FORMATION ASSISTANT MANAGER D'UNITÉ MARCHANDE DU CENTRE DE FORMATION EDUCAE - PERSPECTIVIA - FORMATION EN DISTANCIEL SUR UN AN Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : - Assurer le réassortiment et le merchandising des produits - Coordonner et animer l'équipe au quotidien. - Veiller à la bonne tenue de la surface de vente et à l'atteinte des objectifs. - Développer l'attractivité commerciale de l'unité selon les attentes clients. - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Garantir le respect des règles d'hygiène, sécurité et QVT. - Gérer les imprévus et mettre en oeuvre des plans d'action adaptés. - Utiliser les outils de gestion pour suivre l'activité. - Suppléer le manager en cas d'absence. - Contribuer à la mise en oeuvre de la politique RSE. Profil recherché : - Gestion de l'approvisionnement de l'unité marchande - Réalisation du marchandisage - Participation au développement des ventes - Analyse du parcours d'achat client pour proposer des ajustements en matière d'objectifs commerciaux - Accompagnement à la mise en place d'indicateurs de performances - Intégration des nouveaux collaborateurs - Contribution au recrutement - Gestion de la planification des équipes - Coordination d'une équipe
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
PerspectivIA
PerspectivIA
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