RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un chef de projet MOE C# pour travailler dans l'équipe Plan d'actionnariat Managers et Salariés sur des projets métier et techniques : • Cadrage du projet d'évolution avec la MOA • Conception fonctionnelle • Conception technique • Rédaction de la stratégie de tests de recette, du plan de test, des cas de test • Exécution des tests de recette • Support aux utilisateurs • Pilotage des différents acteurs du projet (développeurs et contributeurs), suivi budgétaire, établissement du plan de charge, reporting régulier, remontée des alertes. PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences attendues sont les suivantes : • Expérience d'au moins 5 ans en tant que chef de projet MOE idéalement avec une expérience de migration d'application dans le Cloud • Aptitudes en résolution de problèmes • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome • La connaissance du métier de la finance est un plus Et enfin les qualités recherchées pour le profil sont les suivantes : • Rigueur et attention aux détails • Esprit d'initiative et proactivité • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément • Curiosité • Esprit critique • Bonnes compétences en communication, à la fois écrites et orales Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Process de recrutement : ν Une personne de l'équipe recrutement IDF / Nord-Ouest te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Benoît, le Responsable de notre Pôle Pilotage, pour un entretien opérationnel. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.