Description du poste : En lien direct avec la Directrice Administrative et Financière, vous serez le(a) garant(e) de la tenue comptable de l'entreprise. Vos principales responsabilités : -Établir les états mensuels de la situation comptable -Enregistrer et traiter les opérations comptables quotidiennes (clients, fournisseurs, notes de frais.) -Préparer les déclarations fiscales et sociales -Suivre les contrats en cours (énergie, services.) -Assurer le suivi des relances clients et des procédures de recouvrement -Participer à certaines missions RH (intérimaires, formations, suivi administratif). Ce poste offre une large polyvalence et une longue période de passation (jusqu'en juin 2026), permettant une intégration en toute sérénité. Description du profil : -Formation Bac+2 en comptabilité / gestion, avec une expérience confirmée sur un poste similaire. -Solides connaissances en comptabilité générale et règles fiscales. -Aisance avec les outils bureautiques et logiciels de gestion. -Rigueur, organisation, autonomie et bon relationnel. Contrat CDI - 35h/semaine. Rémunération : de 27 à 31 k€ bruts annuels sur 12 mois, en fonction du profil et de l'expérience. Mutuelle, prévoyance, plan épargne entreprise, prime annuelle. Un cadre de travail convivial, dans une PME où l'esprit d'équipe compte.