Descriptif du poste: Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le pilotage administratif, financier et social de l'établissement. Dans un contexte de structure à taille humaine, vous intervenez à la fois sur des missions opérationnelles et de structuration, avec un réel niveau d'autonomie, en lien étroit avec la direction. Pilotage financier et comptable * Superviser la comptabilité générale et analytique * Garantir la fiabilité des comptes et la conformité réglementaire * Élaborer et suivre le budget, les prévisionnels et la trésorerie * Produire des tableaux de bord et indicateurs d'aide à la décision * Préparer les éléments de clôture et assurer la relation avec les partenaires externes (expert-comptable, organismes.) Gestion administrative et organisation * Structurer et optimiser les processus internes (comptables, administratifs, financiers) * Sécuriser les procédures et assurer leur bonne application * Assurer le suivi administratif global de l'établissement * Accompagner la direction dans le pilotage et les projets de développement Ressources humaines * Superviser l'administration du personnel (contrats, dossiers, obligations légales) * Préparer et contrôler les éléments de paie * Suivre le plan de développement des compétences * Assurer une veille sociale et réglementaire * Accompagner la direction sur les sujets RH du quotidien Fonction transversale * Intervenir en appui sur les sujets administratifs liés aux familles et à la vie de l'établissement * Contribuer à la fluidité de fonctionnement d'une structure à taille humain Profil recherché: De formation supérieure en gestion, finance ou comptabilité, vous disposez d'une expérience significative sur un poste polyvalent, idéalement en PME, association ou établissement de taille comparable. Vous maîtrisez les fondamentaux du pilotage financier et êtes à l'aise avec la production d'indicateurs de gestion. Autonome, rigoureux(se) et structuré(e), vous savez également faire preuve de pragmatisme et d'adaptabilité dans des environnements où la polyvalence est nécessaire. Vous appréciez les organisations à taille humaine, le travail en proximité avec la direction et les missions mêlant réflexion et opérationnel. Votre sens du collectif, votre fiabilité et votre capacité à proposer des améliorations seront des atouts pour réussir dans ce poste.