Responsable commercial F/H - Direction régionale et d'agence (H/F) 65 - Tarbes
Offre n° 2307822
Responsable commercial F/H - Direction régionale et d'agence (H/F)
65 - Tarbes - Localiser avec Mappy
Publié le 13 septembre 2025
Descriptif du poste: Nous recherchons un Responsable commercial H/F pour rejoindre une industrie du milieu aéronautique. Missions principales * Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale en lien avec la direction. * Identifier, prospecter et développer de nouveaux clients dans le secteur aéronautique. * Assurer le suivi et la fidélisation du portefeuille clients existant. * Répondre aux appels d'offres et piloter les négociations commerciales. * Contribuer à la veille concurrentielle et à l'analyse de marché pour détecter de nouvelles opportunités. * Collaborer étroitement avec les équipes techniques, production et qualité afin de garantir la satisfaction client. * Représenter l'entreprise lors de salons professionnels, événements et rendez-vous clients en France et à l'international. Profil recherché: Formation : Bac +5 (école d'ingénieur, école de commerce). Expérience : minimum 5 ans dans une fonction commerciale, idéalement dans l'industrie aéronautique ou un secteur connexe (défense, spatial, mécanique de précision). Compétences : Solide expérience terrain, goût prononcé pour le développement commercial. Excellentes compétences en négociation et communication. Bon niveau d'anglais professionnel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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