Rattaché à l'AP-HP, l'Hôpital Paul Doumer est un pôle gériatrique d'expertise et d'excellence situé à Liancourt (60). Au sein d'un parc de 23 hectares, cet établissement à taille humaine accueille depuis 1935, sur son site historique rénové, les patients hospitalisés en médecine gériatrique aigüe, soins de suite et de réadaptation, soins de longue durée et hôpital de jour. Au travers du label « Hospitalité » l'hôpital Paul Doumer s'engage dans une certification de la qualité d'accueil et de prise en charge des patients. MISSION GENERALE : Elaborer un diagnostic et réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle. MISSIONS PERMANENTES : - Organisation et coordination des activités pour le suivi du sujet, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires - Réalisation et rédaction de bilans psychomoteurs - Recueil de données, réalisation d'entretiens et d'évaluations visant au diagnostic psychomoteur Réalisation de techniques de psychomotricité : médiation corporelle, stimulation et relaxation...en individuel et en groupe - Organisation des activités et gestion des ressources - Accueil et guidance de la famille et des proches de la personne - Rédaction et mise à jour du dossier informatisé du patient - Encadrement, information et formation des professionnels et des futurs professionnels - Information, conseil, éducation pour la santé, éducation thérapeutique et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions - Participation aux différentes réunions au sein des unités de soins et contribution à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets de service MISSIONS SPECIFIQUES - Réalisation d'études et recherche - Veille professionnelle - Connaissance de la prise en charge du patient en Gérontologie et psycho-gérontologie SAVOIR FAIRE : - Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur - Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité - Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle - Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité - Elaborer et conduire une démarche de conseil, de prévention, une démarche d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique dans le domaine de la psychomotricité - Mettre en uvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation, à dimension psychothérapique, et des activités contribuant au bien-être, à la réinsertion, aux soins palliatifs et au traitement de la douleur - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Former et informer des professionnels et des personnes en formation - Participer à la gestion de la structure et ses ressources - Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques CONNAISSANCES ASSOCIÉES : - Psychosociologie du handicap - Démarches, méthodes et outils de la qualité - Communication et relation d'aide - Droit des usagers du système de santé - Éducation santé - Éthique et déontologie professionnelles - Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales - Méthodes de recherche en soins - Méthodologie d'analyse de situation - Psychologie générale QUALITÉS REQUISES : - Intérêt pour la gériatrie, - Respect et politesse des personnes - Sens des responsabilités et de l'organisation - Ponctualité, assiduité,