POSTE : Gestionnaire de Paie et Personnel H/F DESCRIPTION : Partnaire recherche un GESTIONNAIRE PAIE ET ADP H/F en atelier pour son client, acteur mondial des travaux publics implanté dans plus de 50 pays. Le poste est basé sur Grentheville Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vos missions sont : - L'administration du personnel > Création et mise à jour des dossiers du personnel > Gestion des arrêts de travail et suivi des IJSS > Gestion des absences et congés > Organisation des VM > Mise à jour des affichages obligatoires et veille juridique > Gestion des sorties salariés > Suivi des tableaux de bord RH > Accompagnement dans l'intégration des promotions d'apprentis (dossiers et formalités d'accueil) > Suivi des stagiaires - Support à la gestion de paie > création et modification des fiches salariés en paie > Vérification des pointages - heures supplémentaires - absences et éléments variables > Saisie des éléments variables de paie > Contrôle des fiches de paie - Recrutement > Recueil et formalisation des besoins recrutement > Rédaction et diffusion des offres > Tri et présélection des candidatures > Gestion et suivi des candidatures Poste en intérim : durée de 9 mois Temps plein Horaires de journée . PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en RH/Paie Expérience demandée : 2 à 5 ans sur un poste similaire Vous avez une bonne maîtrise du pack office, des bases solides en droit du travail et des obligations légales RH. Connaissance du logiciel SILAE Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission