Description du poste : Au sein de l'équipe sociale, vous prenez en charge la gestion complète et autonome d'un portefeuille clients multi-conventionnel. Vos principales missions sont les suivantes Élaboration et contrôle des bulletins de paie Collecte, vérification et intégration des éléments variables de paie Gestion des déclarations sociales (DSN, cotisations sociales Suivi administratif du personnel : gestion des contrats de travail, entrées et sorties, arrêts maladie, soldes de tout compte, mutuelle, prévoyance, ruptures conventionnelles, licenciements, etc Conseil de premier niveau auprès des clients en matière de législation sociale. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 minimum en paie (BTS, titre professionnel, Licence, etc.) et justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en gestion de paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Votre sens de l'organisation vous permet de gérer un portefeuille multi-conventions tout en respectant les échéances. Doté(e) d'un bon relationnel, vous accompagnez efficacement les clients et répondez à leurs attentes. À l'aise avec les outils numériques, vous maîtrisez idéalement le logiciel SILAE. Votre environnement de travail Un fonctionnement 100 % dématérialisé Horaires flexibles Primes Prise en charge du forfait téléphone (jusqu'à 30 EUR Événements d'équipe réguliers (séminaires, repas Base hebdomadaire : 39h. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. WINSEARCH vous accompagne tout au long du processus de recrutement. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.