Descriptif du poste: En tant que Chef/fe de Projet IT confirmé/e, vous jouerez un rôle central dans le succès des projets clients, depuis leur conception jusqu'à leur déploiement. Vos missions principales incluront : Analyse des besoins :  * Recueillir et formaliser les besoins fonctionnels et techniques des clients, en collaboration avec les parties prenantes (professionnels de santé, DSI, fournisseurs). Conception et planification des projets :  * Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques, définir les objectifs, les ressources, et les échéanciers. Pilotage opérationnel : * Superviser toutes les phases des projets (cadrage, développement, tests, déploiement, support). * Garantir le respect des délais, du budget, et de la qualité attendue. * Gérer les risques et mettre en place des plans d'actions correctifs si nécessaire. Accompagnement et formation des utilisateurs : * Préparer et animer des ateliers de formation sur les solutions déployées. * Être l'interlocuteur privilégié pour résoudre les problématiques fonctionnelles post-déploiement. Reporting et communication : * Assurer un suivi régulier avec les clients et les équipes internes, produire des livrables clairs et documentés (reporting, KPIs, tableaux de bord). Veille technologique et conseil :  * Proposer des solutions innovantes adaptées aux enjeux du secteur de la santé et anticiper les évolutions technologiques. Profil recherché: Formation et expérience : * Diplôme Bac+5 en informatique, gestion de projet ou domaine connexe. * Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets IT complexes, idéalement dans des environnements critiques comme la santé. Compétences techniques : * Solide maîtrise des systèmes d'information, des infrastructures IT et des logiciels métiers. * Bonne connaissance des méthodologies de gestion de projet (Waterfall, Agile, Scrum). * Capacité à rédiger des documents techniques et fonctionnels précis. * Une expérience en intégration de solutions de santé (DPI, SIH, HL7, DICOM) est fortement appréciée. Compétences comportementales : * Excellente capacité d'analyse et de synthèse pour comprendre des besoins complexes. * Organisation, rigueur et gestion des priorités dans un environnement exigeant. * Sens relationnel et capacité à fédérer des équipes autour des objectifs projets. * Force de proposition et capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux contextes. Mobilité et disponibilité : Des déplacements en Île-de-France et ponctuels à l'échelle nationale sont à prévoir dans le cadre des missions de déploiement et d'implémentation des SI en établissement de santé ainsi que pour l'accompagnement des professionnels de santé dans leur transformation digitale.