Chargé de missions RH (F/H) en alternance (H/F)

Chargé de missions RH (F/H) en alternance (H/F) 49 - Cholet

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Offre n° 2441550
Chargé de missions RH (F/H) en alternance (H/F)

49 - Cholet - Localiser avec Mappy

Publié le 08 mai 2026

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Supply Chain recherche pour son site logistique basé à Cholet Chargé de missions RH (F/H) en alternance Sous la responsabilité de la RRH du site, vous aurez pour principales missions : * Formation : Participation à l'élaboration du plan de développement des compétences, déploiement des formations, suivi des recyclages obligatoires * Relations sociales : Recherche documentaire, préparation des courriers et des comptes rendus de réunions * Reporting : Suivi d'indicateurs RH, assurer la compilation des données dans des tableaux de bord RH * Développement RH : Animation d'évènements RH ponctuels : RH days, semaine du handicap' et communication des évènements site. * Administration du personnel : Gestion administrative quotidienne (contrats de travail, visites médicales, mutuelle d'entreprise...) Les avantages de Carrefour : * Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne * Rémunération attractive * Mutuelle et régime de prévoyance * Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. * De niveau bac+4 et plus en RH, droit social ou écoles de commerce, privilégié. * Une première approche du milieu professionnel (stage ou alternance) est un plus pour ces missions. * Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans la gestion de vos dossiers. * Votre réactivité et votre aisance relationnelle vous permettent de collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés.

Type de contrat
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines

Langue

  • FrançaisCette langue est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Centrales d'achat alimentaires

Employeur


Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichis,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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