RESPONSABILITÉS : Vos missions: - Vous assurerez des missions de référent(e) de parcours au sein de l'équipe mobile. - Vous effectuez des interventions auprès de la personne, de ses proches, et de l'ensemble des professionnels autour de la situation. - Vous participerez à l'évaluation globale de la situation des patients en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous serez notamment chargé d'apporter un éclairage sur les spécificités de la fonction cognitive et du neuro-développement afin d'orienter au mieux le patient dans sa prise en charge. Vous ne serez pas amené à engager de suivis thérapeutiques. A ce titre, vous devrez: - Rencontrer le patient et/ou ses aidants le cas échéant sur le CHU mais le plus souvent à leur domicile. - Contribuer à l'évaluation des besoins globaux des patients. - Coordonner et orienter les patients dans leur parcours de soins. - Assurer un lien avec les partenaires concernés (Centres experts Maladies Rares ; CRA ; CRTA, ESMS, CAMSP, Education nationale...) - Rédiger de comptes rendus et participer aux réunions de synthèse. - Participer à la sensibilisation des professionnels et de l'entourage aux spécificités de la prise en charge. - Participer aux réunions hebdomadaires de PRIOR. - Participer aux travaux de la communauté de pratiques « situations complexes de handicap » (groupe de travail START, GT évaluation fonctionnelle PROFIL RECHERCHÉ : - Prérequis: * Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie ou Neuropsychologie * Minimum 2 ans d'expériences - Compétences générales : * Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétences * Observer, écouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs * Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient * Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) * Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences * Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Compétences spécifiques : * Connaissance des organisations et des politiques sanitaires, sociales et médico-sociales * Forte capacité relationnelle * Capacité d'écoute et de synthèse * Justifier d'une expérience de travail dans le secteur du handicap * Connaissance des troubles du neuro-développement (TND) * Travailler en équipe Prévoir des déplacements fréquents en région Pays de la Loire