Intégré(e) au sein du pôle social et sous la supervision d'une responsable expérimentée, vous aurez en charge un portefeuille diversifié d'entreprises. Vos principales responsabilités seront : * Établir et contrôler les bulletins de paie * Réaliser les déclarations sociales et fiscales liées à la paie * Conseiller les clients sur la législation sociale et les pratiques de paie * Gérer les absences, congés et fins de contrat * Assurer la mise à jour des dossiers salariés et veiller aux évolutions légales et conventionnelles Logiciel : ISAPAYE Formation supérieure en gestion de la paie / gestion du personnel (Bac +3 minimum) Expérience confirmée d'au moins 3 ans sur un poste similaire en cabinet comptable Maîtrise des outils de paie et bonne connaissance du droit social Esprit d'équipe, sens du service client et aisance relationnelle Cabinet indépendant, de 30 collaborateurs et 3 dirigeants.