Descriptif du poste: Notre client est un groupe industriel international de premier plan, leader dans le secteur de l'énergie et des services. Basé sur un campus moderne à proximité de Paris, son siège regroupe les fonctions Corporate qui pilotent la stratégie mondiale du groupe. Rattaché(e) au département Privacy de la Direction Éthique & Compliance, vous avez pour mission d'assurer la conformité RGPD des traitements et d'accompagner les nouveaux projets technologiques du Groupe. Vos missions principales : Mise en conformité & Conseil : Instruire et mettre en conformité les traitements des directions métiers. Vous intégrez et négociez les clauses privacy dans les contrats complexes. Gouvernance & Réseau : Collaborer étroitement avec les Data Privacy Managers et les correspondants métiers. Vous participez aux comités opérationnels et aux réunions du réseau Privacy. Gestion Opérationnelle : Gérer le registre des traitements, traiter les demandes de droits d'accès et piloter les éventuelles notifications de violations de données (CNIL). Innovation & IA : Analyser les questions juridiques liées aux systèmes d'Intelligence Artificielle (en lien avec l'AI Act) et appliquer les principes de Privacy by Design. Animation & Formation : Contribuer aux actions de sensibilisation des collaborateurs et assurer la publication des bonnes pratiques sur les outils collaboratifs (Sharepoint, Yammer). Reporting & Risques : Coordonner les exercices annuels de contrôle interne et consolider les reportings trimestriels et annuels. Profil recherché: Nous recherchons un(e) juriste expert(e) doté(e) d'un sens juridique pragmatique et d'une grande capacité d'adaptation. Formation : Master 2 en Droit (Numérique, Protection des données ou DPO) ou Certificat d'Aptitude à la Profession d'Avocat (CAPA). Expérience : Vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience en Data Privacy, acquise en cabinet d'avocats ou au sein d'une direction juridique internationale. Compétences techniques : * Parfaite maîtrise du RGPD et des problématiques d'impact (DPIA). Solides connaissances sur les enjeux juridiques de l'IA. La maîtrise d'outils de compliance (type OneTrust) est un atout majeur. Langues : Bilingue Anglais/Français impératif (contexte bi-localisé Paris/Bruxelles). Soft Skills : * Excellente aisance relationnelle et capacité à travailler en réseau. Esprit créatif, proactif et capacité à absorber une charge de travail importante. Aptitude à évoluer dans un environnement matriciel complexe.