POSTE : Mécanicien Automobile H/F DESCRIPTION : VOTRE MISSION Au coeur de notre centre de La Ferté Bernard et sous la responsabilité du Responsable de centre, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile. Votre rôle ? Identifier et réaliser des prestations techniques de haut niveau relatives à l'entretien courant des véhicules légers (voitures, 4x4, utilitaires, thermiques et électriques) dans le respect des méthodes de travail et des consignes de sécurité. Votre quotidien ? Diagnostiquer et réaliser les prestations d'entretien courant (vidange, disques, plaquettes de frein, changement filtres, climatisation, pack pré-contrôle technique, révision constructeur) et les interventions les plus techniques (embrayage, distribution, suspensions, boite de vitesse) Réaliser le tour du véhicule avec le client, comprendre le besoin et/ou la panne et expliquer les interventions réalisées Assurer les prestations sur les pneumatiques, dont la géométrie Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité en assurant des interventions de qualité Veiller à l'entretien des équipements et des espaces de travail. VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ? Chez EUROMASTER, votre état d'esprit est aussi important que vos compétences techniques. Nous recherchons un talent formé à la mécanique automobile (CAP, BEP, Bac pro ou CQP)et au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine. Vous maîtrisez les techniques de maintenance automobile de l'ensemble des éléments du véhicule, des plus simples aux plus complexes. Et, vous possédez idéalement une habilitation en climatisation, personnel averti ou électrique. Votre réussite dans ce poste dépendra de votre capacité à travailler de manière autonome, de votre expertise technique et de votre rigueur dans l'exécution des tâches. Il est indispensable que vous soyez titulaire du permis B. NOS AVANTAGES Chez Euromaster, nous valorisons votre travail et votre engagement par des primes de résultats. Votre rémunération, composée d'un fixe et d'un variable, est comprise entre 2450 et 2650 € bruts mensuels selon l'atteinte des objectifs. Vous êtes prêt à mettre votre énergie au service du collectif ? Alors rejoignez nous ! TR, mutuelle, épargne salariale, CSE PROFIL : VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ? Chez EUROMASTER, votre état d'esprit est aussi important que vos compétences techniques. Nous recherchons un talent formé à la maintenance des véhicules (CAP, BEP, Bac pro ou CQP) avec une première expérience professionnelle en maintenance automobile. Votre réussite dans ce poste dépendra de votre capacité à travailler de manière autonome, de votre expertise technique et de votre rigueur dans l'exécution des tâches. Il est indispensable que vous soyez titulaire du permis B. NOS AVANTAGES Chez Euromaster, nous valorisons votre travail et votre engagement par des primes de résultats. Votre rémunération, composée d'un fixe et d'une prime, est comprise entre 2450 et 2650 € bruts mensuels selon l'atteinte des objectifs. Vous êtes prêt à mettre votre énergie au service du collectif ? Alors rejoignez nous ! En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet et de formations spécifiques à votre poste. Notre plan de développement des compétences vous offre des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Vous aurez également accès à une multitude d'avantages tels que les offres du Comité Social et Économique (CSE), des tickets restaurants, ainsi que le plan d'actionnariat du Groupe Michelin. Nous prenons soin de vous et de votre famille avec un régime de santé complet et une couverture de prévoyance. De plus, notre plan d'épargne, enrichi par l'abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL), favorise votre sécurité financière à long terme. Nous rejoindre, c'est intégrer un réseau de dimension européenne au service de la sécurité de tous. Un Groupe respectueux des personnalités, ouvert à la différence, favorisant le bien-être de ses salariés et le bien travailler ensemble. Nous rejoindre, c'est choisir d'associer son énergie individuelle à l'énergie collective d'un Groupe engagé pour ses clients et ses collaborateurs. C'est accepter que chacun joue sa partition et soit co-responsable de la réussite collective. Notre promesse, nous la déclinons en 6 piliers : - ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité sociale - SÉCURITÉ dans toutes les activités pour assurer le bien-être des collaborateurs - DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES favorisant l'épanouissement professionnel et personnel des collaborateurs - ÉTAT D'ESPRIT POSITIF cont