CTO / Directeur Technique – CDI – Nantes H/F 44 - Nantes
Offre n° 2614513
CTO / Directeur Technique – CDI – Nantes H/F
44 - Nantes - Localiser avec Mappy
Publié le 13 mai 2026
L'entreprise accompagnée et les missions: Vous recherchez un poste de CTO mêlant architecture, stratégie technique, management et sujets IA appliqués au développement logiciel ? Externatic accompagne aujourd’hui un acteur reconnu pour son expertise dans la conception de plateformes web et d’applications mobiles à forte valeur ajoutée. Basée à Nantes, cette structure travaille avec des entreprises exigeantes, notamment sur des environnements impliquant des enjeux d’intégration SI, de sécurité, de performance et de conformité. L’équipe intervient sur des projets variés, portés par une organisation technique déjà structurée autour de tech leads expérimentés. Dans un contexte de transition et d’accélération autour des usages IA dans l’ingénierie logicielle (productivité développeur, automatisation, nouvelles fonctionnalités IA), l’entreprise recrute son futur CTO en CDI afin de piloter la vision technique et d'accompagner la montée en maturité de ses équipes. Vos missions En tant que CTO, vous intervenez comme référent technique transverse et membre du CODIR. Architecture & pilotage technique- Reprendre et faire évoluer le socle technique : infrastructure cloud, hébergement, monitoring, CI/CD, standards d’ingénierie et choix d’architecture. - Concevoir et valider des architectures complexes autour d’environnements Node.js, PHP Symfony, APIs, intégrations SI et problématiques de sécurité. - Participer aux ateliers techniques avec les clients et DSI : cadrage, avant-vente, audit d’architecture, performance, conformité et sécurité. - Intervenir ponctuellement en hands-on sur des sujets stratégiques : POC, refontes techniques, architecture sensible ou projets critiques. - Superviser les pratiques DevOps et cloud autour de Docker, AWS, Scaleway, GitLab CI et des bonnes pratiques d’industrialisation. - Définir et suivre les KPIs techniques : qualité de code, dette technique, couverture de tests. Management & structuration de l’ingénierie- Manager et accompagner les deux tech leads de l’agence dans leur développement technique et managérial. - Structurer les pratiques d’ingénierie : documentation, standards, playbooks, architecture guidelines, Definition of Done. - Accompagner l’évolution des équipes autour des usages IA et du vibecoding : outillage, adoption, formation et mesure des gains de productivité. - Favoriser une culture technique collaborative et pragmatique, orientée partage de connaissances et amélioration continue. Contribution business & stratégie- Participer aux avant-ventes en binôme avec les équipes sales. - Réaliser des chiffrages et apporter une expertise technique sur les projets. - Contribuer aux orientations stratégiques de l’entreprise au sein du CODIR. - Porter la vision technologique sur les enjeux cloud, architecture et IA appliquée au développement logiciel. Profil: Vous disposez d’une expérience solide dans des environnements web et applicatifs complexes, avec une double compétence technique et managériale. Vous avez déjà occupé un rôle de Lead Tech, Engineering Manager ou CTO au sein d’une agence digitale, d’une scale-up ou d’une structure tech à taille humaine. Vous êtes à l’aise dans des contextes mêlant : - architecture logicielle, - encadrement technique, - relation client, - avant-vente, - et pilotage transverse. Compétences techniques attendues Vous maîtrisez plusieurs environnements parmi : Développement & architecture- Node.js et/ou PHP Symfony en production, - APIs REST / GraphQL, - architectures monolithiques et microservices, - intégrations SI, SSO, ERP, - compréhension des architectures SPA et environnements React. Cloud, DevOps & infrastructure- AWS, Scaleway ou environnement cloud équivalent, - Docker, CI/CD, GitLab CI, GitHub Actions, - supervision, monitoring et industrialisation des déploiements, - des connaissances Kubernetes, IaC ou multi-cloud seront appréciées. Data & sécurité- PostgreSQL et modélisation de données, - bonnes pratiques sécurité : OWASP, gestion des secrets, chiffrement, conformité HDS/RGPD, - expérience des environnements à fortes contraintes DSI. IA & productivité développeur- Usage avancé d’outils IA type Claude Code, Cursor, Copilot, - compréhension des APIs IA modernes (Anthropic, OpenAI, Mistral), - intérêt fort pour les sujets RAG, agents IA, orchestration et automatisation des workflows de développement. Ce qui fera la différence- Votre capacité à prendre de la hauteur tout en restant opérationnel techniquement. - Votre posture de coach et de facilitateur auprès des équipes. - Votre curiosité technologique, notamment autour des usages IA. - Votre capacité à vulgariser des sujets techniques auprès d’interlocuteurs variés. Avantages: - CDI cadre au forfait jours. - Package global entre 55 k€ et 70 k€ fixe + variable. - Variable mêlant objectifs collectifs et individuels. - Tickets restaurant pris en charge à 60 %. - Mutuelle d’entreprise. - CESU financés pour les collaborateurs parents. - Forfait mobilité durable. - Équipe techni...
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000.0 Euros à 80000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Externatic
Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France. Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ". Externatic en bref : - 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN - Près de 300 postes ouverts en permanence et 100...
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