RESPONSABILITÉS : Dans le cadre défini par l'Odel, et par délégation du Directeur(trice) et sous sa responsabilité, l'adjoint de Direction ACM est chargé plus particulièrement de l'organisation de la production de la partie ALSH (activités et déroulement de la vie quotidienne) et de sa mise en œuvre. Soit le fonctionnement, des temps périscolaires, des mercredis et des vacances scolaires. Il contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets annuels et pédagogiques de l'accueil. Il(elle) organise et coordonne les projets d'activités, manage l'équipe d'animation, administre et gère l'accueil. Interlocuteur privilégié des familles, des personnels et des partenaires, l'Adjoint(e) de Direction ACM représente l'organisateur dans la commune d'implantation de l'accueil. Mission : • Respecter les procédures liées à la fonction. • Coordonner, animer et évaluer une équipe. • Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs • Animer la relation avec les familles • Assurer la gestion de votre équipe (recrutement, dossier, encadrement et formation des animateurs) • Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Les accueils reçoivent des enfants 3 à 12 ans. Titulaire du BPJEPS Loisirs tous publics ou du BPJEPS ayant l'UC de Direction ou d'un diplôme admis en équivalent. Expériences réussies dans des fonctions équivalentes. CDD 6 mois Dès que possible Rémunération : 2048.79€ brut/heures - Convention Collective ECLAT : Groupe C Coefficient 285 PROFIL RECHERCHÉ : Qualités / compétences : • Connaissance de l'évolution de l'enfant • Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité • Management d'équipe • Etre disponible et accueillant(e) • Etre créatif(ve) et imaginatif(ve) • Travailler en équipe • Etre rigoureux(se) « À compétence égale, une attention particulière sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. »