Description du poste : En lien direct avec les associés, le Chef de Mission intervient en totale autonomie sur son périmètre et contribue activement à la performance globale du cabinet. Ses responsabilités s'articulent autour de trois axes majeurs : 1. Pilotage d'un portefeuille clients à forte valeur ajoutée***Gestion d'un portefeuille diversifié (PME, SCI, holdings, groupes) * Supervision des travaux comptables et fiscaux, de la révision à la clôture * Revue et sécurisation des bilans, comptes annuels et déclarations fiscales * Analyse des comptes et des résultats afin de formuler des recommandations pertinentes * Participation active aux rendez-vous bilans et déplacements chez les clients * Développement d'une relation de confiance durable avec les dirigeants 2. Management et animation d'équipe * Organisation et coordination du travail des collaborateurs * Supervision des dossiers, contrôle de la qualité et du respect des délais * Accompagnement technique et montée en compétences des équipes * Rôle de référent, à la fois exigeant et bienveillant***Le cabinet valorise un management de proximité, basé sur l'échange, la pédagogie et la responsabilisation.***3. Conseil et contribution au développement du cabinet***Accompagnement des clients sur leurs problématiques comptables, fiscales et financières * Contribution à la qualité du service rendu et à la fidélisation de la clientèle * Participation à l'amélioration continue des process et à la dynamique du cabinet Description du profil : Profil recherché Le client recherche un profil confirmé, structuré et orienté relation client DSCG (Bac +5) ou équivalent , avec préparation du DEC * Minimum 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable * Expérience validée sur au moins 5 périodes fiscales , garantissant une autonomie complète * À l'aise avec les outils digitaux et les logiciels comptables modernes * Solide expertise technique, sens de l'organisation et excellent relationnel * Envie d'évoluer dans un environnement exigeant, collaboratif et moderne