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RESPONSABLE DU SERVICE VOIRIE ET MOBILITÉS DOUCES - MAIRIE DE THONON LES BAINS (H/F) 74 - Savoie (Haute)
Offre n° 2650870
RESPONSABLE DU SERVICE VOIRIE ET MOBILITÉS DOUCES - MAIRIE DE THONON LES BAINS (H/F)
74 - Savoie (Haute)
Publié le 21 août 2024
Référence CSP: O074240/819000875 Vous êtes placé(e) sous l'autorité du DGA en charge de l'Aménagement Urbain et des Services Techniques. Vous managez une équipe de 30 personnes (dont 6 techniciens et 3 agents de maîtrise) dans les domaines suivants : Pilotage des études et suivi des travaux de voirie, d'éclairage public, de signalisation et de stationnement. Gestion de l'éclairage public, des feux tricolores, des bornes, des illuminations. Maintenance du domaine public routier : suivi des travaux et des interventions internes ou externes (logiciel dédié), entretien du mobilier urbain de voirie, interventions curatives sur les grilles d'eau pluviale, interface avec la communauté d'agglomération sur les problématiques d'eau pluviale et de collecte des ordures ménagères. Gestion des fêtes et des manifestations (montage et démontage du matériel, déménagements des services municipaux...). Conseil à la direction et aux élus en matière de voirie et d'occupation du domaine public. Pilotage et participation à l'astreinte technique générale et à l'astreinte de déneigement. En tant que responsable de service, vous êtes plus particulièrement en charge : De diriger les projets d'aménagement d'envergure, sous maitrise d'½uvre externe ou interne et de participer aux projets transversaux de la commune, D'établir les propositions pluriannuelles d'investissement et de réaliser les investissements retenus, D'élaborer le budget du service et d'assurer le suivi comptable D'assurer le suivi administratif et technique des projets pilotés par d'autres services communaux et en lien avec les aménagements du domaine public D'assurer la gestion administrative du service (courriers, sollicitations « Thonon en Poche », marchés publics, délibérations, conventions, notes de synthèse, fiches presse et articles Thonon Magazine, demandes de subventions, rapports annuels, dossiers du personnel...) De définir les objectifs du service et d'assurer le suivi d'activité par des tableaux de bords et indicateurs
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Communes
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