Contexte de la mission : La mission sert à renforcer le chef de projet en responsabilité du chantier qui traite la refonte des parcours de souscription et gestion des contrats Epargne/Retraite, dont les travaux ont débuté en 2024. Le chantier est à ce jour constitué d?une quinzaine de personnes aux profils variés (architectes, concepteurs, conseil métier, tech lead, devs, ?) et va accélérer dans les mois qui viennent. MISSIONS : ? Budget : administration ITBM, alimentation fichier reporting projet, suivi des consommés ? Pilotage : création et administration des plannings, animation et suivi des jalons, gestion des adhérences inter-projets, gestion et sécurisation des capacités à faire, plan d?actions et livrables associés en coordination avec l?ensemble des équipes métier et IT, Gestion de phases projet (Validation, Mise en production?) ? Solutions : participation et suivi des travaux d?architecture et conception ? Reporting : Organisation / animation / compte rendu de réunions projet, élaboration (ou participation à l?élaboration) de supports d?instance (ex : COPROJ, COPIL) Profil candidat: Expériences / Compétences ? Être à l?aise dans la relation avec les métiers : compréhension de l?expression de besoin, des enjeux, ? ? Capacité à animer la relation entre les équipes IT, les métiers en lien avec le pilote métier et les nombreux acteurs IT (CMP, Architecture, Conception, Développement, Validation, Production, ?) ? Des expériences significatives et réussies sur des projets et/ou programmes stratégiques avec plusieurs lots en parallèles dans un groupe type sont un plus, ainsi que la maitrise des outils de pilotage de projet (type ITBM) ? Ecoute, dynamisme, et force de proposition ? La connaissance du domaine de l?assurance vie est un plus