Description du poste : Rejoignez une entreprise dynamique et innovante située à Noyal-sur-Vilaine, spécialisée dans le secteur industriel. En tant que membre clé de l'équipe, vous serez responsable de garantir le bon fonctionnement des installations et équipements de production en coordonnant les interventions de maintenance. Vos missions principales : - Encadrer et animer une équipe de techniciens de maintenance, en favorisant leur montée en compétences et leur motivation. - Planifier, organiser et superviser les interventions de maintenance préventive et curative afin de minimiser les temps d'arrêt. - Diagnostiquer les pannes complexes et participer à leur résolution en collaboration avec votre équipe. - Assurer le suivi des indicateurs de performance des équipements et proposer des actions d'amélioration continue. - Piloter la gestion des stocks de pièces de rechange et garantir leur disponibilité en fonction des besoins. - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans l'entreprise. - Collaborer étroitement avec les autres départements, notamment la production, pour garantir une coordination efficace des activités. Ce poste offre une réelle opportunité d'évolution dans un environnement stimulant. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez participer activement à des projets ambitieux ! Description du profil : Nous recherchons un professionnel ou une professionnelle engagé(e) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, prêt(e) à relever des défis techniques dans le secteur industriel.§§§§Compétences et qualités requises :§§§§- Une formation technique, idéalement de niveau Bac+2 à Bac+5 (BTS, DUT, Licence professionnelle ou école d'ingénieur) en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.§§- Une expérience significative (3 à 5 ans minimum) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel.§§- Des compétences solides en diagnostic, entretien et réparation des équipements industriels.§§- Une capacité éprouvée à encadrer, motiver et développer une équipe technique.§§- Un esprit d'analyse et une aptitude à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.§§- Une sensibilité aux normes de sécurité et aux réglementations liées à l'industrie.§§- Une bonne communication interpersonnelle pour travailler en transversal avec les autres équipes.§§§§Vos atouts pour ce poste : réactivité, rigueur, leadership et curiosité technique. §§§§Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'intégrer une entreprise performante et de contribuer à ses ambitions industrielles, alors ce poste est fait§§