Descriptif du poste: En lien direct avec les fondateurs, vous intervenez au cœur du développement de Titan Partners avec un objectif clair : accélérer la croissance du cabinet en adressant des interlocuteurs de haut niveau (dirigeants, associés de cabinets d'avocats, notaires, directions RH). Ce poste s'adresse à un profil autonome, structuré et orienté résultats, capable de construire son activité commerciale dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Identifier, approcher et développer un portefeuille de décideurs (dirigeants, associés, DRH) via une prospection multi-canal : appels, e-mails, LinkedIn, réseau et approche directe - Qualifier les opportunités et piloter l'ensemble du cycle de vente, jusqu'à la transformation en client - Participer activement aux rendez-vous commerciaux aux côtés du fondateur, avec une exposition directe à des interlocuteurs de haut niveau - Structurer et optimiser votre activité commerciale via l'utilisation et l'amélioration des outils (CRM, séquences de prospection, reporting) - Assurer une transmission fluide des missions aux équipes de recrutement Ce qui fait la différence du poste - Une forte autonomie dans l'organisation et le développement de votre activité - Un environnement exigeant, avec un niveau d'interlocuteurs élevé - Une implication concrète dans la stratégie commerciale du cabinet - Une courbe d'apprentissage rapide au contact direct du fondateur - Un rôle évolutif en fonction de vos résultats Profil recherché: A la rechercher d'une alternance pour ton Master, tu souhaites développer tes compétences commerciales et participer de manière active au succès d'une structure en fort développement. Les + - Locaux en centre-ville - Équipe à taille humaine - Fonctionnement agile et management horizontal - Rémunération variable liée à la performance et déplafonnée