POSTE : Responsable Risques et Conformité H/F DESCRIPTION : Rejoignez Petits-fils, un réseau en pleine expansion ! Depuis sa création en 2007, le réseau Petits-fils ne cesse de croitre : aujourd'hui, nous sommes un acteur incontournable dans le secteur de l'aide à domicile des personnes âgées et handicapées. Au quotidien, ce sont plus de 300 agences, basées partout en France, qui à travers une offre premium, accompagnent au quotidien les familles, les bénéficiaires et leurs intervenants à domicile. Chez Petits-fils, nous mettons un point d'honneur à offrir un environnement de travail bienveillant et convivial. Le respect, la qualité de service et le bien-être des équipes sont nos priorités. En intégrant Petits-fils, vous rejoignez un réseau solide en pleine croissance qui oeuvre dans un secteur à impact positif. Au quotidien, nous veillerons à votre épanouissement et à votre évolution. Nous saurons apprécier vos qualités humaines et votre contribution au projet d'entreprise. Nous serions heureux de vous rencontrer ! Description du poste : Le/la Responsable Risques et Conformité met en place un dispositif de gestion des risques adapté aux activités du réseau et conforme aux normes internes du groupe. Il/elle met en place un dispositif de conformité adapté et destiné à la protection du réseau Petits-fils contre les risques de sanction, de réputation et de pertes financières découlant de la survenance des risques de non-conformité Il/elle veille au respect de ces différents dispositifs par l'ensemble du réseau Petits-fils. Le/la Responsable Risques et Conformité assurera l'animation d'une gouvernance des risques de l'entité et d'une comitologie efficace. Principales missions : · Définir l'organisation du dispositif risques et de sa gouvernance · Mettre en place et actualiser les politiques, procédures, processus et rapports relatifs à la gestion des risques · Surveiller les risques et déclarer les alertes et les incidents · Développer et diffuser une culture conformité saine et solide · Déployer le cadre normatif applicable en matière de risques de non-conformité · Contribuer à l'évaluation et à la validation des dispositif mis en place · Participer à la veille réglementaire, mettre en place et actualiser les politiques et les procédures relatives à la gestion des risques de non-conformité règlementaire · Proposer, coordonner et contrôler les dispositifs de gestion de risques de non-conformité, dont particulièrement ceux relatifs à l'éthique, à la protection de la clientèle et à la protection des données personnelles · Définir et suivre les contrôles permanents correspondants à la gestion des risques de non-conformité · Définir le processus d'escalade des alertes et de prise de décision au niveau adéquat · Assurer le suivi des modalités de gestion de risques de non-conformité déployées par les partenaires. PROFIL : Intitulé du poste : Responsable Risques & Conformité Localisation : 183, rue de Javel - 75015 Paris Type de contrat : CDI Statut : Cadre Temps de travail : Forfait annuel 213 jours Niveau d'études : Bac +5 / M2 et plus Niveau d'expérience : 5 à 7 ans Salaire et avantages : - Salaire à partir de 55K € bruts / an et variable sur objectifs annuels - Mutuelle prise en charge à 100% (salarié et enfants) - Titres restaurant d'une valeur de 9 € - Navigo pris en charge à hauteur de 75% - 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d'essai - 2 jours/an de mécénat de compétences Profil recherché Niveau d'études : Bac +5 / M2 et plus Niveau d'expérience : · 5 à 7 ans sur des fonctions de pilotage de la conformité et de gestion des risques · Une Expérience dans un réseau de franchise dans le secteur des services à la personne ou de la santé ou du médico peut constituer un plus. · Maîtrise des outils et techniques d'analyse, de pilotage et de suivi de la conformité et des risques Qualités recherchées : Capacité à travailler en autonomie pour développer et mettre en place des méthodes et outils pertinents et efficaces. Aisance relationnelle pour s'adapter à différents interlocuteurs (directions internes, franchisés, collaborateurs des agences, etc). Motivation à développer une culture d'entreprise autour des défis de la conformité et de la gestion des risques. Envie de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui !