Descriptif du poste: POSTE * Responsable Equipe R&D Electronique ENTREPRISE * Conception et fabrication de systèmes électroniques embarqués innovants technologiques. RÔLE * Dans un contexte d'innovation et de haute technologie, vous aurez la chance de piloter les projets, les développements et l'équipe d'une activité R&D spécifique stratégique pour l'entreprise. MISSIONS * Structuration, supervision et coordination des activités et des développements, * Encadrement de l'équipe et des métiers (électronique, logiciel embarqué, FPGA, .), * Définition des tâches, allocation des ressources et gestion des priorités de l'équipe, * Collaboration étroite avec les autres services (industrialisation, vente, marketing, .), * Mise en œuvre de la montée en compétences et de la formation des collaborateurs, * Animation et conduite des réunions et des revues techniques, * Amélioration de la roadmap produit, de la feuille de route technologique et de la stratégie R&D globale, * Coopération et multiplication des synergies avec les autres équipes R&D et les pôles d'expertise, * Interface avec les clients, les partenaires et les sous-traitants dans le cadre des activités et des projets, * Création et monitoring des indicateurs de performance (qualité, coûts, délais, engagements contractuels, contraintes techniques, normes, .), * Réalisation d'une veille active (innovations, tendances, évolutions, .) afin d'apporter des solutions novatrices et maintenir un haut niveau de technicité, de qualité et de fiabilité des produits, * Capitalisation des métiers et des expertises (électronique, logiciel embarqué, FPGA, .) et augmentation des savoirs et des compétences de l'équipe, * Accompagnement des équipes au changement et promotion des initiatives d'amélioration continue. CARACTÉRISTIQUES * Contrat : CDI (salarié en direct, ce n'est pas de la prestation) et statut cadre, * Localisation : Région grenobloise, quelques déplacements annuels quantifiés, charte de télétravail à 2 jours par semaine, * Rémunération : fixe + variable de performance individuelle + primes collectives + divers avantages financiers et sociaux. POURQUOI INTÉGRER L'ENTREPRISE * Environnement international, * Réputation technique, * Produits hautement technologiques, * R&D et innovation au cœur de la stratégie, * Secteurs d'application porteurs, * Cadre de travail propice, * Climat sain et bienveillant, * Collaborateurs passionnés et engagés, * Contexte financier favorable, * Moyens à la hauteur des ambitions. Profil recherché: PROFIL * Ingénieur en électronique, microélectronique ou systèmes embarqués, * Expérience industrielle significative sur des développements de produits électroniques (matériels et logiciels), au sein d'environnements exigeants (aéronautique, défense, spatial, télécommunications, .) et dans des rôles à responsabilité (tout en étant proche de la technique, du développement et/ou des produits), * Expertise technique en électronique et vernis R&D général (électronique, logiciel embarqué, FPGA, .), * Maîtrise des méthodologies et des outils de gestion de projets et des processus de développement électronique, * Charisme, communication, légitimité technique, rigueur, organisation et autonomie pour encadrer une équipe d'ingénieurs, coordonner des activités et gérer plusieurs projets en même temps, * Une certaine sensibilité pour les sujets d'amélioration continue et d'efficacité opérationnelle, * Bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral, pour évoluer dans un contexte international et travailler avec des équipes multiculturelles. MOTS-CLÉS * R&D, encadrement, gestion, pilotage, supervision, animation, structuration, équipe, activités, activité, projets, projet, développements, développement, produits, produit, électronique, logiciel embarqué, FPGA.