Description du poste : Vous coordonnez les travaux annuels d'avancement des fonctionnaires (via l'application PROGRESSIO) et ceux du personnel à statut ouvrier ; Vous préparez et assurez le suivi de la campagne annuelle d'évaluation des fonctionnaires et agents sur contrat (application ESTEVE) et de notation des ouvriers de l'Etat ; Vous instruisez les dossiers d'accident et de maladie professionnelle et faites procéder au remboursement des frais médicaux les dossiers de longue maladie ou longue durée (transmission et suivi aux instances médicales les dossiers de pension (suivi auprès des services concernés) ; Vous coordonnez les travaux de médaille et décoration ; Vous assurez le suivi de l'utilisation des comptes épargne temps ; Vous assurez également la gestion et le suivi des demandes de congés bonifiés ; En qualité de gestionnaire RH de proximité du personnel civil de la formation administrative Etat-major interarmées (congés, visites médicales, médailles etc). Vous serez amené également à Informer et conseiller les correspondants RH des établissements Effectuer des statistiques diverses (suivi des positions administratives, accidents, CET etc Assister le correspondant handicap des FAZSOI Assurer la veille réglementaire sur le périmètre de compétence de la section. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des ressources humaines civiles et maîtrisez les statuts des personnels. Idéalement, vous connaissez l'environnement du Ministère des Armées et vous appliquer l'utilisation des SI PROGRESSIO, ESTEVE et CHORUS Formulaire. Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice de ces missions. Adresser dossier OME complet : (Constitution du dossier : CV et lettre de motivation/FDP sur laquelle l'agent dépose sa candidature/Formulaire de demande (PDF modifiable et PDF scanné et signé/3 derniers CREP à et/ou Date limite de dépôt de candidature : 26/06/2026 (12h00 - heures de Paris). Les agents en CDD ne sont pas éligibles OME).