POSTE : Pharmacien Adjoint H/F DESCRIPTION : Nous cherchons pour notre partenaire, un établissement privé, prônant une prise en charge optimale des patients, un(e) Pharmacien(ne) adjoint(e) (H/F). Rattaché(e) à la direction, vous intégrez la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) de la Clinique. Vous jouez un rôle stratégique dans le circuit du médicament et assurez la conformité réglementaire, la sécurité des délivrances et le suivi qualité, en lien direct avec les équipes médicales et paramédicales. - Gérer les stocks : achats, approvisionnement, détention des produits - Dispenser les produits de santé aux patients hospitalisés ou ambulatoires (analyse des prescriptions, préparation éventuelle des doses, délivrance, conseils de bon usage) - Participer aux comités institutionnels (CLIN, CLUD, CME) - Assurer une veille réglementaire - Participer à la démarche de certification et aux projets qualité - Contrôler les poches pour les traitements de chimiothérapie Pourquoi ce poste ? - Rôle transversal - Avantages sociaux attractifs et environnement de travail stimulant au sein d'un groupe leader de la santé privée (ELSAN) Votre profil : - Diplôme de Pharmacien répondant aux exigences du décret de janvier 2015 pour l'exercice en PUI - Expérience confirmée en PUI, idéalement en hospitalisation privée (FHP) - Maîtrise de la réglementation pharmaceutique et de la gestion de stocks - Connaissance des traitements de chimiothérapie et des procédures associées - Force de proposition, sens de l'organisation et rigueur Rémunération : - Rémunération selon expérience - Fourchette indicative : 60 000 € à 85 000 € brut annuel - Primes : prime sur objectifs jusqu'à 50%, intéressement et participation Ce que nous proposons : - Contrat : CDI - Statut : Cadre - Planning : Lundi au vendredi - Repas sur place à 2,80 €. - Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur. - Bon d'achat annuel offert par le CSE (100 € en 2024). - Participation entreprise aux frais de crèche. - Prévoyance et hospitalisation en chambre particulière sans frais. - Subrogation de l'employeur en cas d'arrêt maladie. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 60/85K€ PROFIL :