Description du poste : En tant que Conseiller Patrimonial Indépendant (H/F) , vous serez au cœur de la stratégie de développement de notre client. Votre mission sera de conseiller une clientèle de particuliers, de professionnels et d'entreprises sur la gestion de leur patrimoine, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins et objectifs. Plus concrètement, vos responsabilités incluront Analyse des besoins des clients : réaliser des audits patrimoniaux complets pour identifier les besoins et les attentes des clients en matière de gestion de patrimoine * Conseil et accompagnement : proposer des stratégies patrimoniales personnalisées, en tenant compte des aspects fiscaux, juridiques et financiers * Gestion de portefeuille : suivre et optimiser les portefeuilles des clients en fonction des évolutions du marché et des objectifs définis * Développement commercial : prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille de clients fidèles * Veille réglementaire : rester à jour sur les évolutions législatives et réglementaires pour adapter les conseils et les stratégies patrimoniales Description du profil : Vous êtes déjà indépendant(e) dans la gestion de patrimoine et souhaitez collaborer avec un réseau offrant une large gamme de solutions ? Vous êtes récemment diplômé(e) d'une école de commerce, de droit, de gestion de patrimoine ou de finance et vous aspirez à lancer votre propre activité ? Les défis du poste Votre savoir-faire et votre aptitude à conseiller efficacement seront cruciaux pour renforcer la confiance des clients et accroître votre réputation. Votre chiffre d'affaires dépendra de votre engagement. Les atouts En intégrant ce cabinet en pleine expansion, vous aurez accès à des outils performants, à des solutions patrimoniales variées vous permettant d'élargir votre clientèle et, en tant qu'indépendant, vous aurez la liberté d'organiser votre travail selon vos préférences Je suis Nelly, Recruteuse Indépendante et Partenaire Réseau Talents. La confidentialité de votre candidature est garantie. Je m'engage dans l'inclusion et la non-discrimination sur chacun de mes recrutements. Je veille à une politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler ! NLU/STA