La Communauté de communes Roumois Seine est une communauté de communes située dans les départements de l'Eure et de la Seine-Maritime dans la région Normandie. L'intercommunalité créée au 1er janvier 2017 compte aujourd'hui 40 communes regroupant ainsi plus de 40 000 habitants sur plus de 338 km² de surface. Le territoire intercommunal de Roumois Seine offre à ses habitants un cadre de vie d'exception entre patrimoine historique et réserves naturelles protégées situé au cœur d'un triangle urbain géographique et économique stratégique entre Rouen - Le Havre et Caen.   Afin d'offrir un service communautaire toujours plus adapté aux besoins de ses habitants, la Communauté de communes Roumois Seine a défini, dans son projet de territoire 2020-2026, 10 orientations structurantes : Attractivité - Economie - Emploi ; Environnement et transition écologique ; Logement - Habitat, Transport et mobilité ; Petite enfance et personnes âgées ; Action sociale et cohésion ; Aménagement du territoire ; Organisation des services communautaires ; Pacte financier ; Gouvernance. Avantages : * RTT * Mutuelle   Placé sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe des Services et en lien étroit avec la Vice-présidente en charge des finances, du budget, des achats et du patrimoine, la Communauté de Communes Roumois Seine recrute son : Directeur financier Vous élaborez la stratégie financière du territoire et réalisez une prospective financière.   Vous assurerez les missions suivantes :   Gestion de la direction des finances -       Encadre les agents du service (réunions de service, entretiens individuels professionnels.) -       Pilote l'ensemble des missions de l'équipe en apportant une expertise, un appui technique -       Elabore les procédures budgétaires et financières -       Apporte un appui technique ponctuel aux gestionnaires de crédits -       Assiste et conseille la direction et les élus   Elaboration des budgets et suivi des budgets -       Construit le budget principal et les budgets annexes -       Prépare les documents connexes : Débat d'orientation budgétaire, Autorisation de Programmes/Crédits de paiement, Plans pluriannuels de Fonctionnement et d'Investissement -       Prépare et accompagne les travaux de la commission des finances et de la CLECT -       Prépare et vérifie les comptes administratifs -       Suit l'exécution du budget -       Elabore les outils de suivi budgétaire à l'attention de la direction générale et des différents services -       Instaure et suit la comptabilité d'engagement -       Veille au recouvrement des recettes -       Gère la trésorerie et la dette   Analyse de la situation financière -       Réalise des analyses financières et fiscales rétrospectives et prospectives -       Réalise des études de coûts -       Etablit des études ponctuelles   COMPETENCES REQUISES ET SAVOIRS : -       Maîtrise de l'environnement institutionnel et des processus décisionnels des collectivités locales -       Bonne connaissance des Administrations et partenaires publics -       Maîtrise des règles essentielles du droit public et des modalité et organismes de contrôle (Préfecture, Trésorerie, CRC) -       Maîtrise de la comptabilité publique -       Maîtrise des techniques d'élaboration budgétaire et d'analyse financière. -       Bonne connaissance des règles de base de la commande publique te savoir appliquer ses règles et ses processus d'exécution. -       Savoir concevoir les tableaux de bord des activités financières et en piloter l'utilisation et la gestion au sein du service -       Savoir communiquer les informations comptables et financières -       Aisance relationnelle -       Rigueur et Discrétion -       Esprit d'analyse et de synthèse -       Esprit d'initiative et capacité d'autonomie -       Savoir adapter son discours en fonction de son interlocuteur -       Savoir rendre compte -       Sens aigu du service public   CONDITIONS D'EXERCICE : Lieu d'affectation : Bourg-Achard Poste permanent à temps complet (37,5h/s) Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire (sous conditions), adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS). Politique de développement des compétences - Poste éligible au télétravail - Ticket restaurant. Collectivité engagée dans une démarche QVCT. Titulaire - Contractuel (3 ans - renouvelable)